2016選調(diào)生新聞：西林“三優(yōu)先”打造選調(diào)生提升平臺(tái)

　　西林縣在提拔任用干部工作中，堅(jiān)持對(duì)選調(diào)生實(shí)行優(yōu)先培養(yǎng)、優(yōu)先推薦、優(yōu)先提拔的“三優(yōu)先”培養(yǎng)機(jī)制，努力打造選調(diào)生施展才華和脫穎而出的提升平臺(tái)。

　　優(yōu)先培養(yǎng)。對(duì)工作能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)高、發(fā)展?jié)摿Υ蟮倪x調(diào)生，優(yōu)先列為科級(jí)后備干部進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。并結(jié)合專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)，突出重點(diǎn)，進(jìn)行分類(lèi)定向培養(yǎng)，有計(jì)劃的安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣直職能部門(mén)擔(dān)任副職，讓選調(diào)生和大學(xué)生村官在履行崗位職責(zé)，開(kāi)展具體工作中，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力和工作決策能力，使其在領(lǐng)導(dǎo)崗位上鍛煉提高。

　　優(yōu)先推薦。堅(jiān)持適時(shí)推薦輸送原則，在外出學(xué)習(xí)掛職鍛煉中，優(yōu)先推薦選調(diào)生，為選調(diào)生成長(zhǎng)進(jìn)步搭橋鋪路。對(duì)表現(xiàn)比較優(yōu)秀的選調(diào)生，適時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門(mén)推薦，讓其向更高層次發(fā)展。2002年來(lái)，通過(guò)優(yōu)先推薦，先后有2名選調(diào)生調(diào)到自治區(qū)黨委辦公廳和自治區(qū)老干局工作，有8名選調(diào)生調(diào)到團(tuán)市委、市廣電局、市統(tǒng)計(jì)局、市信訪(fǎng)局、市供銷(xiāo)社等市級(jí)單位工作，有2名選調(diào)生考入了崇左市江州區(qū)婦聯(lián)和南丹縣公安局的領(lǐng)導(dǎo)崗位。

　　優(yōu)先提拔。在選調(diào)生的提拔使用上，該縣既重標(biāo)準(zhǔn)，又不唯資歷、堅(jiān)持“成熟一個(gè)，提拔一個(gè)”的原則，對(duì)表現(xiàn)突出的、條件成熟的，符合提拔條件的，在同等條件下，優(yōu)先提拔。僅2014年到2016年兩年內(nèi)，該縣就提拔了4名選調(diào)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任書(shū)記或鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)職務(wù)，提拔1名選調(diào)生到縣單位任正職，提拔4名選調(diào)生進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子擔(dān)任副職。

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