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某堂課上,某教師上課興致正濃,發(fā)現(xiàn)下面有兩名學生交頭接耳,教師上課興致被破壞,便生氣地令兩名學生互抽對方臉蛋,以示懲戒。
運用相關(guān)教師職業(yè)道德和教育法規(guī)的相關(guān)知識,對材料中教師的行為進行評析。
參考解析
【考查要點】本題主要考查考生對教師職業(yè)道德的了解以及對教育法律法規(guī)的運用。
【參考答案】(1)師生關(guān)系是影響教育教學活動的重要因素,處理好師生關(guān)系,是教學順利開展的前提條件。從法律角度來講,教師和學生是平等的關(guān)系,二者應(yīng)該互相尊重,學生要尊師重道,教師要關(guān)愛學生!度嗣窆埠蛧x務(wù)教育法》第二十九條第二款規(guī)定:”教師應(yīng)當尊重學生的人格,不得歧視學生,不得對學生實施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴的行為,不得侵犯學生合法權(quán)益!痹摬牧现,雖然學生在課堂上交頭接耳有錯在先,但是教師令兩名學生互抽對方臉蛋的做法也是不對的,這不僅違背了教師職業(yè)道德行為規(guī)范,而且違反了《人民共和國義務(wù)教育法》。
(2)由于學生身心發(fā)展的局限性,在一些問題上,他們不一定能認識到行為錯誤的根源,因此在教學中懲罰又是必不可少的。但懲罰不能是體罰,不能對學生的身心造成傷害,懲罰是一把雙刃劍,教師不但要慎用,而且要用得巧、用得恰到好處。教師必須明確一個宗旨,即懲罰不僅僅是為了懲罰學生,而是要讓學生從這一件事情中獲得某些認知,讓學生自己認識到自己的錯誤,從而從心理上提高對事情的認識,為以后處理類似事件積累經(jīng)驗。這才是懲罰的最終目的。
(3)在實際教學過程中,教師不但要善于批評、懲罰,還要善于巧妙運用表揚、獎勵等手段,從而賞罰分明,促進學生身心健康成長。
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