現因工作需要，呈貢區(qū)法院面向社會公開招聘10名合同制書記員�，F將有關事項公告如下

　　一、招聘原則

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取公開報名，考試面試相結合的辦法面向社會公開招聘，擇優(yōu)聘用。

　　二、基本要求

　　(一)基本資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律，政治素質良好，遵紀守法，具有良好的品行;

　　3.具有國民教育大學本科以上學歷，法學類專業(yè)或取得國家司法資格考試A證、C證者優(yōu)先考慮;

　　4.年齡30周歲以下(1990年7月1日后出生);

　　5.能熟練使用計算機，具備良好溝通能力和一定文字寫作能力;

　　6.熱愛法院工作，服從法院管理，能勝任崗位工作。

　　(二)有下列情形之一者不得報考

　　1.受過刑事處罰、少年管教的;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.曾被辭退或被開除公職的;

　　4.其他不適合從事人民法院工作的。

　　三、招聘崗位及人數

　　崗位1：司法警察輔助人員6名，主要協助司法警察從事相關工作，限男性，身高1.65米以上。

　　崗位2：書記員4名，主要從事審判執(zhí)行、司法行政輔助工作，男女各2名。

　　四、報名及相關要求

　　(一)報名及資格審查

　　1.報名時間:2020年6月15日至6月19日，上午09:00至下午17:00 。

　　2.報名地點:呈貢區(qū)人民法院政治部(呈貢區(qū)石龍路998號呈貢區(qū)人民法院四樓1417辦公室)。

　　3.報名方式：采取現場報名、資格審核的方式進行。

　　(二)報名所需材料

　　1.本人身份證(中華人民共和國第二代居民身份證)原件及復印件一份;

　　2.學歷(學位)證原件及復印件一份;

　　3.戶口簿原件及復印件一份;

　　4.相關證件的原件和復印件(駕駛資格證、司法資格證等);

　　5.退伍軍人需提交相關證明材料;

　　6.近期小一寸免冠彩色照片3張。

　　7.報名者當場填寫《呈貢區(qū)人民法院合同制書記員報名登記表》。

　　通過資格審核的考生方可參加報名及考試。

　　五、考試內容和時間

　　考試分為技能考試和面試�？荚囈园俜种朴嬎�，總分為100分。技能考試、面試成績分別占40%和60%。

　　1.技能考試

　　測試內容為計算機能力測試即看打和聽打。

　　2.面試

　　崗位1：技能測試結束后，根據技能考試成績從高到低的順序，按崗位1的招聘計劃數，以3:1的比例確定體能測試人選，參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》等進行測試，測試合格的人員進入面試。自愿放棄的，依次遞補。

　　崗位2：技能測試結束后，根據技能考試成績從高到低的順序，按報考崗位招聘計劃數，以3:1的比例確定面試人選。自愿放棄的，依次遞補。

　　面試方式為結構化面試，主要考核考生的理解、應變、表達和適應環(huán)境等能力。

　　技能考試、體能測試及面試的時間、地點另行通知。

　　六、體檢、考察

　　根據考試、面試綜合成績，從高到低的順序，按招聘計劃數等額比例1:1確定體檢考察人選。

　　體檢標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格未被錄用而空缺名額時按綜合成績依次遞補。

　　七、聘用

　　1.擬聘人員經公示無異議后與勞務派遣機構簽訂勞動合同,以勞務派遣的方式到呈貢區(qū)人民法院工作,日常管理和考核由呈貢區(qū)人民法院負責。初次簽訂勞動合同實行2個月試用期，試用期滿后經業(yè)務測試和考核，合格正式聘用;不合格解除勞動合同。

　　2.勞動合同兩年簽訂一次，合同期滿后對聘用人員進行業(yè)務測試和考核，合格根據崗位需要續(xù)簽勞動合同;不合格不再簽訂勞動合同。

　　3.聘用人員工資待遇按照呈貢區(qū)財政審批的工資標準執(zhí)行，社會保險按照相關規(guī)定和標準繳納。

　　八、其他

　　1.招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受監(jiān)察部門監(jiān)督、社會監(jiān)督、媒體等監(jiān)督。

　　2.本公告未盡事宜由呈貢區(qū)人民法院負責解釋。