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      2017年河北工業(yè)大學招聘工程訓練指導教師

      河北工業(yè)大學    2017-01-21   【

        河北工業(yè)大學2017年公開招聘工程訓練指導教師(人事代理)公告

        為了滿足我校用人需要,根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》,河北工業(yè)大學擬面向社會公開招聘人事代理人員5名(全日制本科及以上畢業(yè))工程訓練指導教師,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘單位基本情況

        河北工業(yè)大學是一所以工為主、多學科協(xié)調(diào)發(fā)展的國家“211工程”重點建設(shè)大學,學校坐落在天津市。學校的前身是創(chuàng)辦于1903年的北洋工藝學堂,1995年更名為河北工業(yè)大學。1996年首批進入國家“211工程”建設(shè)序列,2012年通過國家“211工程”三期建設(shè)項目驗收。2014年12月,河北省人民政府、天津市人民政府和教育部正式簽署共建協(xié)議,決定把河北工業(yè)大學作為深化高等教育綜合改革的試點,全面提升學校辦學水平,支持學校率先建成高水平大學。

        學,F(xiàn)建有70個本科專業(yè),涵蓋工、理、經(jīng)、管、文、法、藝七大學科門類;設(shè)有17個學院、1個直屬教學部和2個教學管理學院,擁有2個國家重點學科、4個省強勢特色學科、20個省級重點學科;擁有9個博士后科研流動站、7個一級學科博士學位授權(quán)點、35個二級學科博士學位授權(quán)點,22個一級學科碩士學位授權(quán)點、106個二級學科碩士學位授權(quán)點、25個專業(yè)學位授權(quán)領(lǐng)域(種類)。

        建校113年來,學校秉承“勤慎公忠”的校訓精神,從嚴執(zhí)教、從嚴治學,逐步形成了“工學并舉”的鮮明辦學特色與“勤奮、嚴謹、求實、進取”的優(yōu)良校風,已培養(yǎng)21萬名畢業(yè)生,為國家經(jīng)濟建設(shè)做出了重要貢獻。

        二、招聘原則

        堅持德才兼?zhèn),民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,實行公開招聘,在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

        三、招聘方式

        本次招聘采取單位招聘方式。

        按照發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試、操作考試)、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。

        四、招聘條件、崗位、人數(shù)

        (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

        1.擁護中華人民共和國憲法,具有良好的品行和職業(yè)道德;

        2.1987年1月1日后出生;

        3.具有符合崗位要求的工作能力;

        4.具有正常履行職責的身體條件;

        5.已獲得全日制本科生(機械類或金屬材料類專業(yè))及以上學歷,有良好的教育背景。

        6、樂于從事金工實習指導工作,勤奮務(wù)實。

        7、有較強的語言表達能力和動手操作能力。

        8、在車、銑、刨、鉗、焊接、鑄造等工種中,能同時熟練掌握兩種以上操作技能者優(yōu)先。

        9、有3年以上與申報崗位相同工種操作經(jīng)驗者優(yōu)先。

        (二)招聘人數(shù)和崗位

        2017年河北工業(yè)大學擬公開招聘人事代理人員金工實習指導教師5名。其中傳統(tǒng)冷加工操作指導教師3人;熱加工(鑄造、焊接)操作指導教師2人。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《河北工業(yè)大學2017年公開招聘工程訓練指導教師(人事代理)崗位條件表》(附件1)。

        凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的,計算日期截止到2017年2月28日。

        現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不得報考。

        因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員;以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報考。此外,應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

        回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當回避”的規(guī)定。

        五、招聘程序

        通過河北人社網(wǎng)(www.hbrsw.gov.cn )、河北工業(yè)大學網(wǎng)站等面向社會公開發(fā)布招聘信息。

        (一)報名

        應(yīng)聘人員填寫《應(yīng)聘河北工業(yè)大學工作人員(人事代理)報名表》和《應(yīng)聘河北工業(yè)大學工作人員(人事代理)基本情況一覽表》(見附件2、3),并將兩表以“工程訓練指導教師+姓名”命名后一并發(fā)至rsgczp2017@126.com ,郵件主題注明方式與文件名命名方式相同。請嚴格按要求格式報名,報名時間截止到2017年2月28日。

        報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。

        請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。

        (二)資格審查

        學校按照招聘崗位設(shè)置的條件對應(yīng)聘人員進行資格審查,確定資格審查合格人選。資格審查貫穿招聘全過程,如個人條件不符合申報崗位要求,隨時發(fā)現(xiàn)均取消其應(yīng)聘資格。

        (三)資格復(fù)審

        學校對資格審查合格人選進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,資格審查合格人選須提供以下材料:

        1、本人身份證原件。

        2、起始學歷和最高學歷的畢業(yè)證、學位證原件;教育部學歷認證報告或?qū)W信網(wǎng)認證信息原件。應(yīng)屆畢業(yè)生提供《高等學校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的原件。

        3、本人親筆簽名的《應(yīng)聘河北工業(yè)大學工作人員(人事代理)報名表》(反正面打印,一式兩份)。

        4、其他相關(guān)證書材料原件。

        (四)筆試

        報名結(jié)束后,資格審查合格人選到校參加筆試。

        1、筆試采取閉卷的方式,主要考核應(yīng)聘人員履行應(yīng)聘崗位職責應(yīng)掌握的基本知識情況,筆試實行百分制,滿分100分,最低合格線為60分,考試不指定輔導用書。

        2、筆試的具體時間、地點和有關(guān)要求詳見準考證。

        3、筆試組織工作由河北工業(yè)大學人事處負責,紀檢人員全程監(jiān)督。

        4、參加筆試人員,均參加面試、操作考試。

        (五)面試

        1、面試時間和地點另行通知。

        2、面試主要考核應(yīng)聘人員的語言表達、行為舉止、業(yè)務(wù)能力、對應(yīng)聘崗位的認識、工作設(shè)想及其可行性等方面的綜合情況。面試實行百分制,滿分100分,最低合格線為60分。面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其余分數(shù)的平均分為面試成績。

        3、面試時間為每人10分鐘,其中自我展示時間不超過3分鐘,專家提問時間不超過2分鐘。其余5分鐘試講所報崗位的課程。

        (六)操作考試

        1、操作考試主要考核所報崗位操作技術(shù)的熟練程度以及對操作規(guī)程的掌握程度。操作考試實行百分制,滿分100分,最低合格線為60分。操作考試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其余分數(shù)的平均分為面試成績。

        2、操作考試時間為90分鐘,30分鐘為工藝制定時間,剩余60分鐘為操作考試時間。

        (七)總成績計算

        根據(jù)筆試、面試、操作考試成績計算總成績,總成績=筆試成績+面試成績+操作考試成績。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位(四舍五入法)。筆試、面試、操作考試及總成績可在河北工業(yè)大學人事處網(wǎng)站http://rsc.hebut.edu.cn 查詢。請應(yīng)聘人員保持通訊暢通(郵箱、電話)。

        (八)體檢、考察

        根據(jù)考生總成績,按1:1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如總成績相同,按面試成績高者的順序確定人選。體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢不合格的,取消擬聘人選資格,并從最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。最終確定擬聘用人選。

        (九)公示

        經(jīng)考察、體檢合格的擬聘人選,在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站和學校網(wǎng)站進行公示,公示期七個工作日。

        (十)聘用

        對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的,按程序報省人力資源和社會保障廳備案。本次招聘的人員實行人事代理的管理方式,具體待遇將按照河北工業(yè)大學有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本次招聘被錄用者如畢業(yè)時未能取得畢業(yè)證書和學位證書者將被取消聘用資格。

        六、其它事項

        本方案由河北工業(yè)大學人事處負責解釋。

        政策咨詢聯(lián)系人: 李世杰 趙興華

        政策咨詢電話:022-60438201/8486 13821501189(李)

        監(jiān)督舉報電話:0311-88616879(河北省人力資源和社會保障廳)

        學校網(wǎng)址: http://www.hebut.edu.cn

        郵箱地址: rsgczp2017@126.com

        學校地址:天津市北辰區(qū)西平道5340號

        附件:1、河北工業(yè)大學2017年公開招聘工程訓練指導教師(人事代理)崗位條件表

        2、應(yīng)聘河北工業(yè)大學工作人員(人事代理)報名表

        3、應(yīng)聘河北工業(yè)大學工作人員(人事代理)基本情況一覽表

        河北工業(yè)大學

        2017年1月19日

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      糾錯評論責編:JOJO1991
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