2021中級(jí)審計(jì)師《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》精選題（三）

　　1、下列各項(xiàng)中，屬于審計(jì)質(zhì)量控制措施的是：

　　A、對(duì)所有審計(jì)事項(xiàng)均采用詳查法

　　B、對(duì)所有審計(jì)項(xiàng)目都要實(shí)施后續(xù)審計(jì)

　　C、審計(jì)工作底稿的復(fù)核制度

　　D、在審計(jì)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，選擇簡(jiǎn)單、易審的項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì)

　　2、下列關(guān)于內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則的說(shuō)法中，錯(cuò)誤的是：

　　A、《中國(guó)內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則》自2014年1月1日起施行

　　B、中國(guó)內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則由內(nèi)部審計(jì)基本準(zhǔn)則和內(nèi)部審計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范組成

　　C、國(guó)際內(nèi)部審計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)框架是由強(qiáng)制性的指南和建議性的指南兩部分構(gòu)成

　　D、內(nèi)部審計(jì)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)是具有國(guó)際權(quán) 性的內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則體系

　　3、助理審計(jì)人員編制的工作底稿的審核人應(yīng)是：

　　A、項(xiàng)目主審人員

　　B、高級(jí)審計(jì)人員

　　C、審計(jì)組組長(zhǎng)

　　D、正式的審計(jì)人員

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　　4、審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)人員開(kāi)展的下列工作中，適用國(guó)家審計(jì)準(zhǔn)則的是：

　　A、執(zhí)行專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)調(diào)查任務(wù)

　　B、與有關(guān)部門(mén)共同辦理檢查事項(xiàng)

　　C、配合有關(guān)部門(mén)查處案件

　　D、承辦不屬于法定審計(jì)職責(zé)范圍的事項(xiàng)

　　5、我國(guó)國(guó)家審計(jì)準(zhǔn)則將使用“應(yīng)當(dāng)”、“不得”詞匯的條款規(guī)定為：

　　A、強(qiáng)制性條款

　　B、約束性條款

　　C、指導(dǎo)性條款

　　D、規(guī)范性條款

　　6、下列關(guān)于國(guó)家審計(jì)準(zhǔn)則的說(shuō)法中，錯(cuò)誤的是：

　　A、國(guó)家審計(jì)準(zhǔn)則的條款分為指導(dǎo)性條款和約束性條款

　　B、審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)人員未遵守約束性條款，不必在審計(jì)結(jié)論中說(shuō)明

　　C、審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)人員可以不遵守指導(dǎo)性條款

　　D、約束性條款是審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)人員都必須遵守的職業(yè)要求

　　7、進(jìn)行審計(jì)質(zhì)量控制的直接目的是：

　　A、提高審計(jì)人員的素質(zhì)，并且確保表達(dá)恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見(jiàn)

　　B、確保審計(jì)行為遵循審計(jì)準(zhǔn)則，并且表達(dá)恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見(jiàn)

　　C、提高審計(jì)效率，確保表達(dá)恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見(jiàn)

　　D、確保發(fā)表審計(jì)意見(jiàn)的正確性

　　8、審計(jì)職業(yè)道德的核 是：

　　A、實(shí)事求是、客觀(guān)公正、誠(chéng)信、謹(jǐn)慎和廉潔

　　B、誠(chéng)信正直、客觀(guān)性、專(zhuān)業(yè)勝任能力和保密

　　C、維護(hù)職業(yè)聲譽(yù)、樹(shù)立良好的職業(yè)形象

　　D、嚴(yán)格依法、正直坦誠(chéng)、客觀(guān)公正、勤勉盡責(zé)和保守秘密

　　9、下列關(guān)于《國(guó)際內(nèi)部審計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)框架》的表述，不正確的是：

　　A、該框架是由強(qiáng)制性的指南和強(qiáng)力推薦的指南兩部分構(gòu)成

　　B、強(qiáng)制性指南包括內(nèi)部審計(jì)的概念界定、職業(yè)道德規(guī)范和國(guó)際內(nèi)部審計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

　　C、強(qiáng)力推薦的指南包括立場(chǎng)公告、實(shí)務(wù)公告和實(shí)務(wù)指南三個(gè)部分

　　D、強(qiáng)力推薦的指南沒(méi)有正式通過(guò)國(guó)際內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)認(rèn)可

　　10、下列各項(xiàng)中，屬于審計(jì)質(zhì)量控制中對(duì)人員素質(zhì)的控制的是：

　　A、審計(jì)組織應(yīng)建立嚴(yán)格的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育制度

　　B、某一項(xiàng)目的全部工作底稿應(yīng)由負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的主管審計(jì)人員復(fù)核

　　C、在開(kāi)始審計(jì)工作之前，應(yīng)制定切實(shí)可行的審計(jì)工作方案

　　D、助理審計(jì)人員編制的工作底稿應(yīng)由項(xiàng)目主審人員復(fù)核