2018年中級(jí)審計(jì)師《理論與實(shí)務(wù)》章節(jié)習(xí)題及答案五_第2頁

　　一、單項(xiàng)選擇題

　　1、

　　【正確答案】 B

　　【該題針對“職工薪酬在財(cái)務(wù)報(bào)表中披露的正確性”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

　　2、

　　【正確答案】 C

　　【答案解析】 借方余額表明，借方大于貸方，工資支付比計(jì)提多。

　　【該題針對“工資結(jié)算與分配審查”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

　　3、

　　【正確答案】 A

　　【答案解析】 選項(xiàng)BCD僅通過觀察與詢問是無法得出的，還需要結(jié)合其他的審計(jì)程序。

　　【該題針對“薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)內(nèi)部控制測評(píng)”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

　　4、

　　【正確答案】 C

　　【答案解析】 考勤單應(yīng)由工資發(fā)生部門主管簽字，生產(chǎn)車間的考勤記錄應(yīng)由生產(chǎn)車間主管簽字。

　　【該題針對“薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)的內(nèi)部控制”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

　　5、

　　【正確答案】 D

　　【答案解析】 本題考查薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)綜述知識(shí)點(diǎn)。實(shí)物控制包括兩方面的內(nèi)容，一方面限制非授權(quán)人員接近待領(lǐng)工資，并設(shè)置保管設(shè)施，防止現(xiàn)金被盜;另一方面限制非授權(quán)人員接近薪酬業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)資料，防止這些資料被篡改、偽造和銷毀。選項(xiàng)D表述不完整。

　　【該題針對“薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)綜述”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

　　二、多項(xiàng)選擇題

　　1、

　　【正確答案】 ABCD

　　【答案解析】 辭退福利直接計(jì)入當(dāng)期損益，并不計(jì)入產(chǎn)品成本中。

　　【該題針對“辭退福利相關(guān)賬戶的審查”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

　　2、

　　【正確答案】 BCDE

　　【該題針對“運(yùn)用分析方法檢查應(yīng)付職工薪酬總體合理性”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

　　3、

　　【正確答案】 ABC

　　【答案解析】 選項(xiàng)DE不屬于應(yīng)付職工薪酬實(shí)質(zhì)性測試內(nèi)容，屬于控制測試的內(nèi)容。

　　【該題針對“運(yùn)用分析方法檢查應(yīng)付職工薪酬總體合理性”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

　　4、

　　【正確答案】 BCE

　　【答案解析】 選項(xiàng)AD的判斷與審計(jì)人員發(fā)現(xiàn)被審計(jì)單位把在建工程人員的工資、福利部門人員的工資計(jì)入產(chǎn)品成本無關(guān)。

　　【該題針對“工資結(jié)算與分配審查”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

　　5、

　　【正確答案】 ADE

　　【答案解析】 選項(xiàng)B，根據(jù)設(shè)定提存計(jì)劃的離職后福利，應(yīng)繳存金額是否確認(rèn)為負(fù)債，并計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本;選項(xiàng)C，按照設(shè)定受益計(jì)劃計(jì)算的離職后福利，應(yīng)根據(jù)預(yù)計(jì)累計(jì)福利單位法進(jìn)行會(huì)計(jì)處理，計(jì)算設(shè)定收益計(jì)劃產(chǎn)生的福利義務(wù)所使用的折現(xiàn)率應(yīng)符合有關(guān)規(guī)定，確認(rèn)的金額應(yīng)計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本或其他綜合收益。

　　【該題針對“離職后福利相關(guān)賬戶的審查”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】

　　6、

　　【正確答案】 ABCE

　　【答案解析】 證實(shí)工資使用完整性不屬于薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)審計(jì)目標(biāo)。

　　【該題針對“薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)的審計(jì)目標(biāo)”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】