單項選擇題 甲公司共有2500名職工，從2017年1月1日起，該企業(yè)實行累積帶薪制度。規(guī)定每名職工每年可享受5個工作日的帶薪年休假，未使用的帶薪年休假只能向后結轉一個日歷年度。職工休年假時，首先使用當年部分，不足部分再從上年結轉的帶薪年休假中扣除，職工離職時無權獲得現(xiàn)金補償。截至2017年12月31日，每名職工當年平均未使用帶薪年休假為2天，甲公司預計2018年有2000名職工將享受不超過5天的帶薪年休假，剩余500名職工每人將平均享受7天年休假，假定這500名職工全部為總部各部門經(jīng)理，該企業(yè)平均每名職工每個工作日工資為200元。不考慮其他相關因素。則對于
該累積帶薪缺勤下列會計處理中正確的是（）。