2015年1月1日，華東公司制定了一項(xiàng)設(shè)定受益計(jì)劃，并于當(dāng)日開始實(shí)施，向公司部分員工提供額外退休金，這些員工在退休后每年可以額外獲得50萬元退休金
類型：學(xué)習(xí)教育
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單項(xiàng)選擇題 2015年1月1日，華東公司制定了一項(xiàng)設(shè)定受益計(jì)劃，并于當(dāng)日開始實(shí)施，向公司部分員工提供額外退休金，這些員工在退休后每年可以額外獲得50萬元退休金。員工獲得該額外退休金基于其自計(jì)劃開始日起為公司提供的服務(wù)，而且必須為公司服務(wù)到退休。假定符合計(jì)劃的員工為10人，上述員工均為企業(yè)管理人員，當(dāng)前平均年齡為41歲，退休年齡為60歲，可以為公司服務(wù)20年。假定在退休前無人離職，退休后平均計(jì)劃壽命為30年。折現(xiàn)率為10%；不考慮未來通貨膨脹影響因素。華東公司在2015年末因設(shè)定受益計(jì)劃應(yīng)確認(rèn)的服務(wù)成本為（）
A.235.67萬元
B.3.85萬元
C.4713.46萬元
D.0
正確答案：B
答案解析:退休時(shí)點(diǎn)現(xiàn)值合計(jì)＝50×（P/A，10%，30）＝50×9.4269＝471.345（萬元）；當(dāng)期服務(wù)成本＝471.345/20/（1＋10%）19＝3.85（萬元）
相關(guān)知識(shí)：第三節(jié) 離職后福利的確認(rèn)與計(jì)量
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