員工傾向于只向主管報(bào)告他們認(rèn)為主管想聽的內(nèi)容,這屬于妨礙溝通
單項(xiàng)選擇題 員工傾向于只向主管報(bào)告他們認(rèn)為主管想聽的內(nèi)容,這屬于妨礙溝通因素中的()。
A.過(guò)濾作用
B.選擇性知覺
C.情緒因素
D.語(yǔ)言理解力因素
正確答案:A
答案解析:過(guò)濾作用是指信息傳遞者為迎合接收者的需要,故意操縱信息傳遞,對(duì)信息進(jìn)行篩選和整合。員工有一種自然的傾向,即他們只向主管報(bào)告他們認(rèn)為主管想要聽的內(nèi)容。
在線刷題
在線刷題
![](https://img.examw.com/sso/images/ftkappcode.png)
題庫(kù)APP
![](https://img.examw.com/sso/images/ftkxcxcode.png)
題庫(kù)小程序
你可能感興趣的試題
- 下列選項(xiàng)中,屬于非正式團(tuán)體的是(朋友團(tuán)體)查看試題
- 下列選項(xiàng)中,關(guān)于減少組織中社會(huì)懈怠的方法,效查看試題
- 下列選項(xiàng)中,關(guān)于工作滿意度決定因素的說(shuō)法,錯(cuò)查看試題
- 下列選項(xiàng)中,不利于提高員工滿意度的措施是提供超出員工能力的挑戰(zhàn)性工作查看試題
- 下列選項(xiàng)中,關(guān)于管理大師彼得·德魯克現(xiàn)代人力資源概念的說(shuō)法查看試題
- 作為一種工作態(tài)度指標(biāo),()指的是員工認(rèn)同其工作或崗位、主動(dòng)參與的程度查看試題
- 培訓(xùn)與開發(fā)成為現(xiàn)代人力資源管理中一個(gè)越來(lái)越重要的模塊查看試題
- 新型組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方式包括(工作任務(wù)小組制)查看試題