![](https://img.examw.com/index/logo.png)
【基礎(chǔ)考點】施工成本核算、成本分析和成本考核
施工成本分析的基本方法:比較法、因素分析法、差額計算法、比率法
綜合成本的分析方法:分部分項工程成本分析、 月(季)度成本分析、 年度成本分析、 竣工成本分析
成本項目的分析方法:人工費、材料費、機械使用費、管理費分析
專項成本分析方法:成本盈虧異常分析、工期成本分析、資金成本分析(專盈工資)
……
1.項目成本核算要求的歸集“三同步”是指( )的取值范圍應(yīng)當(dāng)一致。
A.形象進度、產(chǎn)值統(tǒng)計、成本歸集
B.成本預(yù)測、成本計劃、成本分析
C.目標(biāo)成本、預(yù)算成本、成本歸集
D.人工成本、材料成本、機械成本
『正確答案』A
『答案解析』本題考查的是成本核算的原則。項目成本核算應(yīng)堅持形象進度、產(chǎn)值統(tǒng)計、成本歸集同步的原則,即三者的取值范圍應(yīng)是一致的。
2.工程成本應(yīng)當(dāng)包括( )所發(fā)生的,與執(zhí)行合同有關(guān)的直接費用和間接費用。
A.從工程投標(biāo)開始至竣工驗收為止
B.從場地移交開始至項目移交為止
C.從合同簽訂開始至合同完成為止
D.從項目設(shè)計開始至竣工投產(chǎn)為止
『正確答案』C
『答案解析』本題考查的是成本核算的范圍。根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則第15號—建造合同》,工程成本包括從建造合同簽訂開始至合同完成止所發(fā)生的、與執(zhí)行合同有關(guān)的直接費用和間接費用。
3.下列施工成本分析依據(jù)中,屬于可對已發(fā)生,又可對尚未發(fā)生或正在發(fā)生的經(jīng)濟活動進行核算的是( )。
A.會計核算
B.統(tǒng)計核算
C.成本預(yù)測
D.業(yè)務(wù)核算
『正確答案』D
『答案解析』本題考查的是成本分析的依據(jù)。會計和統(tǒng)計核算一般是對已經(jīng)發(fā)生的經(jīng)濟活動進行核算,而業(yè)務(wù)核算不但可以核算已經(jīng)完成的項目是否達(dá)到原定的目的、取得預(yù)期的效果,而且可以對尚未發(fā)生或正在發(fā)生的經(jīng)濟活動進行核算。
4.在施工成本的各種核算方法中,業(yè)務(wù)核算比( )。
A.會計核算和統(tǒng)計核算的范圍廣
B.會計核算的范圍窄,比統(tǒng)計核算的范圍廣
C.會計核算的范圍廣,比統(tǒng)計核算的范圍窄
D.會計核算和統(tǒng)計核算的范圍窄
『正確答案』A
『答案解析』本題考查的是成本分析的依據(jù)。會計核算和統(tǒng)計核算都是針對已經(jīng)發(fā)生的,業(yè)務(wù)核算可以針對過去、現(xiàn)在和將來的,所以業(yè)務(wù)核算比會計核算和統(tǒng)計核算的范圍廣。
5.能夠通過技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)的對比,檢查目標(biāo)的完成情況,分析產(chǎn)生差異的原因,進而挖掘降低成本的分析方法是( )。
A.因素分析法
B.差額分析法
C.比率法
D.比較法
『正確答案』D
『答案解析』本題考查的是成本分析的基本方法。比較法,又稱“指標(biāo)對比分析法”,是指對比技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo),檢查目標(biāo)的完成情況,分析產(chǎn)生差異的原因,進而挖掘降低成本的方法。
6.成本分析的環(huán)節(jié)包括:(1)進行成本數(shù)據(jù)處理;(2)收集成本信息;(3)選擇成本分析方法;(4)確定成本結(jié)果;(5)分析成本形成原因。下列正確的步驟是( )。
A.(3)(5)(1)(2)(4)
B.(5)(1)(3)(4)(2)
C.(3)(2)(1)(5)(4)
D.(2)(1)(3)(5)(4)
『正確答案』C
『答案解析』本題考查的是成本分析的步驟。成本分析應(yīng)遵循的步驟為:(1)選擇成本分析方法;(2)收集成本信息;(3)進行成本數(shù)據(jù)處理;(4)分析成本形成原因;(5)確定成本結(jié)果。
7.某施工項目經(jīng)理對商品混凝土的施工成本進行分析,發(fā)現(xiàn)其目標(biāo)成本是44萬元,實際成本是48萬元,因此要分析產(chǎn)量、單價、損耗率等因素對混凝土成本的影響程度,最適宜采用的分析方法是( )。
A.比較法
B.構(gòu)成比率法
C.因素分析法
D.動態(tài)比率法
『正確答案』C
『答案解析』本題考查的是施工成本分析的方法。施工成本分析的基本方法包括:比較法、因素分析法、差額計算法、比率法等。其中因素分析法又稱連環(huán)置換法,可用來分析各種因素對成本的影響程度。在進行分析時,首先要假定眾多因素中的一個因素發(fā)生了變化,而其他因素則不變,然后逐個替換,分別比較其計算結(jié)果,以確定各個因素的變化對成本的影響程度。
8.進行工程預(yù)算成本、目標(biāo)成本和實際成本的對比分析時,目標(biāo)成本來自于( )。
A.投標(biāo)報價成本
B.施工任務(wù)單中填列的工程量與單價
C.項目經(jīng)理部編制的施工預(yù)算
D.設(shè)計單位編制的設(shè)計概算
『正確答案』C
『答案解析』本題考查的是分部分項工程成本分析。“三算對比(預(yù)算成本、目標(biāo)成本和實際成本的對比分析)”的資料來源分別為:(魚目食)預(yù)算成本來自投標(biāo)報價成本,目標(biāo)成本來自施工預(yù)算,實際成本來自施工任務(wù)單的實際工程量、實耗人工和限額領(lǐng)料單的實耗材料。
9.在進行月(季)度成本分析時,如果存在“政策性”虧損,則應(yīng)( )。
A.增加收入,彌補虧損
B.降低標(biāo)準(zhǔn),防止再超支
C.暫停生產(chǎn),等待政策調(diào)整
D.控制支出,壓縮超支額
『正確答案』D
『答案解析』本題考查的是綜合成本的分析方法。如果是屬于規(guī)定的“政策性”虧損,則應(yīng)從控制支出著手,把超支額壓縮到最低限度。
10.以下關(guān)于綜合成本分析方法的表述中,正確的是( )。
A.進行分部分項工程成本分析時,應(yīng)分析每一個分部分項工程的成本
B.月度成本分析的依據(jù)是當(dāng)月的成本報表
C.企業(yè)年度成本要求一年結(jié)算一次,可將部分成本轉(zhuǎn)入下一個年度
D.單位工程竣工成本分析是對預(yù)算成本、目標(biāo)成本、實際成本的比較
『正確答案』B
『答案解析』本題考查的是綜合成本的分析方法。選項A,由于施工項目包括很多分部分項工程,不可能也沒有必要對每一個分部分項工程都進行成本分析。選項C,企業(yè)年度成本要求一年結(jié)算一次,不得將本年成本轉(zhuǎn)入下一年度。選項D,分部分項工程成本分析的方法是:進行預(yù)算成本、目標(biāo)成本、實際成本的“三算”對比。
11.下列成本項目的分析中,屬于材料費分析的是( )。
A.分析材料節(jié)約對勞務(wù)分包合同的影響
B.分析材料儲備天數(shù)對材料儲備金的影響
C.分析施工機械燃料消耗量對施工成本的影響
D.分析材料檢驗試驗費占企業(yè)管理費的比重
『正確答案』B
『答案解析』本題考查的是成本項目的分析方法。材料費分析包括主要材料、結(jié)構(gòu)件和周轉(zhuǎn)材料使用費的分析以及材料儲備的分析。
12.某項目在進行資金成本分析時,其計算期實際工程款收入為220萬元,計算期實際成本支出為119萬元,計劃工期成本為150萬元,則該項目成本支出率為( )。
A.30.69%
B.54.09%
C.68.18%
D.79.33%
『正確答案』B
『答案解析』本題考查的是專項成本分析方法。成本支出率=計算期實際成本支出/計算期實際工程款收入×100%=119/220×100%=54.09%。
13.施工成本計劃通常有三類指標(biāo),即( )。
A.擬完工作預(yù)算成本指標(biāo)、已完工作預(yù)算成本指標(biāo)和成本降低率指標(biāo)
B.成本計劃的數(shù)量指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)和效益指標(biāo)
C.預(yù)算成本指標(biāo)、成本計劃指標(biāo)和實際成本指標(biāo)
D.人、財、物成本指標(biāo)
『正確答案』B
『答案解析』本題考查的是成本考核的依據(jù)。成本計劃一般包括以下三類指標(biāo):成本計劃的數(shù)量指標(biāo)(數(shù)值);成本計劃的質(zhì)量指標(biāo)(比值);成本計劃的效益指標(biāo)(降低額)。
一級建造師二級建造師消防工程師造價工程師土建職稱公路檢測工程師建筑八大員注冊建筑師二級造價師監(jiān)理工程師咨詢工程師房地產(chǎn)估價師 城鄉(xiāng)規(guī)劃師結(jié)構(gòu)工程師巖土工程師安全工程師設(shè)備監(jiān)理師環(huán)境影響評價土地登記代理公路造價師公路監(jiān)理師化工工程師暖通工程師給排水工程師計量工程師
初級會計職稱中級會計職稱經(jīng)濟師注冊會計師證券從業(yè)銀行從業(yè)會計實操統(tǒng)計師審計師高級會計師基金從業(yè)資格稅務(wù)師資產(chǎn)評估師國際內(nèi)審師ACCA/CAT價格鑒證師統(tǒng)計資格從業(yè)
人力資源考試教師資格考試出版專業(yè)資格健康管理師導(dǎo)游考試社會工作者司法考試職稱計算機營養(yǎng)師心理咨詢師育嬰師事業(yè)單位教師招聘公務(wù)員公選考試招警考試選調(diào)生村官
執(zhí)業(yè)藥師執(zhí)業(yè)醫(yī)師衛(wèi)生資格考試衛(wèi)生高級職稱護士資格證初級護師主管護師住院醫(yī)師臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師臨床助理醫(yī)師中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)助理醫(yī)師中西醫(yī)醫(yī)師中西醫(yī)助理口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師口腔助理醫(yī)師公共衛(wèi)生醫(yī)師公衛(wèi)助理醫(yī)師實踐技能內(nèi)科主治醫(yī)師外科主治醫(yī)師中醫(yī)內(nèi)科主治兒科主治醫(yī)師婦產(chǎn)科醫(yī)師西藥士/師中藥士/師臨床檢驗技師臨床醫(yī)學(xué)理論中醫(yī)理論