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      2017涼山州普格縣招聘中學(xué)教師61人公告

      中華考試網(wǎng)  2017-07-07  【

        普格縣人力資源和社會(huì)保障局

        2017年公開考核招聘中學(xué)教師的公告

        根據(jù)《四川省人事廳、四川省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)〈四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法〉的通知》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))等文件精神,為促進(jìn)我縣教育事業(yè)健康發(fā)展,優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)中共普格縣委、縣人民政府研究決定,面向社會(huì)公開考核招聘61名中學(xué)教師,現(xiàn)將考核招聘相關(guān)事宜公告如下(本公告及相關(guān)補(bǔ)充公告在普格縣政府門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.pgx.gov.cn/)發(fā)布,同時(shí)傳各相關(guān)院校招生就業(yè)處)。

        一、原則及方法

        堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則?己苏衅笇(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,采取面試與考核相結(jié)合的方式,經(jīng)體檢、政審等程序并在公示無異議后,按程序辦理聘用手續(xù)。

        二、名額及專業(yè)要求

        本次共公開考核招聘正式在編人員61名,具體招聘計(jì)劃及崗位條件詳見《普格縣2017年公開考核招聘中學(xué)教師崗位和條件要求一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。

        三、對(duì)象

        本次公開考核招聘對(duì)象為 2017 年 7 月31 日前畢業(yè)的未就業(yè)畢業(yè)生,年齡在18周歲至35周歲之間(1982年7月31日-1999年7月31日之間出生)。

        四、條件

        1、具有中華人民共和國國籍,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德;

        2、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

        3、具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)、文化程度和業(yè)務(wù)能力;

        4、具備報(bào)考崗位所需要的其他條件。

        5、有下列情況之一者,不得報(bào)考:

        (1)曾受過各類刑事處罰的;

        (2)曾被開除公職的;

        (3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

        (4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

        (5)有其他違反國家法律、法規(guī)行為的。

        五、程序

        (一)報(bào)名及資格審查

        1、報(bào)名地點(diǎn):西昌學(xué)院北校區(qū)機(jī)電學(xué)院(原信息樓)。

        2、報(bào)名及資格審查時(shí)間:2017年7月9日9:00-17:00。

        3、資格審查:報(bào)名時(shí)須提供有效身份證(少數(shù)民族考生還需提供戶口簿或戶籍證明),畢業(yè)證、教師資格證、學(xué)位證、學(xué)習(xí)成績(jī)表,2寸免冠近照2張;暫未取得畢業(yè)證的2017年7月31日前畢業(yè)的應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)須提供有效身份證(少數(shù)民族考生還需提供戶口簿或戶籍證明),就讀學(xué)校出具的《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》,各科學(xué)習(xí)成績(jī)表(報(bào)考教師崗位未取得教師資格證者需提供普通話測(cè)試等級(jí)證,教育學(xué)、教育心理學(xué)成績(jī)),2寸免冠近照2張。具備上述相關(guān)手續(xù)后,應(yīng)聘者本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名,并如實(shí)填寫《報(bào)名資格審查表》,報(bào)名由用人單位主管部門進(jìn)行資格審查, 并向考生作必要的解釋答復(fù)。經(jīng)資格審查合格后方可取得面試資格。

        報(bào)名需注意事項(xiàng):

       、賾(yīng)聘者提供的證件必須真實(shí)有效,一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假情況,立即取消報(bào)考資格;

       、趹(yīng)聘者所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,通訊設(shè)備應(yīng)保持暢通,如因考生聯(lián)系方式變化所造成的一切后果,責(zé)任均由考生自負(fù)。

        應(yīng)聘者如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)名或聘用的,取消應(yīng)聘者的報(bào)名或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

        (二)面試

        1、面試形式:

        (1)體育和美術(shù)教師崗位進(jìn)行綜合能力測(cè)試。

        (2)其余學(xué)科崗位采取隨機(jī)抽取報(bào)考學(xué)科課題,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)備課后上課的方式進(jìn)行。

        2、面試時(shí)間及地點(diǎn):

        面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

        3、面試相關(guān)要求:面試時(shí)須攜帶本人有效身份證(含有效臨時(shí)身份證)。面試總分為100分,面試成績(jī)達(dá)不到60分者不予聘用。

        (四)政策性加分:少數(shù)民族報(bào)考者加1分。

        (五)成績(jī)公布:考生個(gè)人面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布。

        考生總成績(jī)(總成績(jī)=面試成績(jī)+政策性加分)及排名在面試工作結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi)向考生及社會(huì)公布。

        (六)體檢(尿檢):根據(jù)崗位招聘名額,按照?qǐng)?bào)考者報(bào)考崗位總成績(jī),從高分到低分依次等額確定體檢人員(若同一崗位中最后一名總成績(jī)并列,則按面試成績(jī)從高到低確定;若面試成績(jī)?cè)俅尾⒘,則進(jìn)行加試)。

        體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》、《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)。

        體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

        (七)簽訂初步錄用及到崗服務(wù)協(xié)議:體檢合格者簽訂初步錄用及到崗服務(wù)協(xié)議。

        (八)政審考察:考察由普格縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局開展。所有進(jìn)入政審環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者必須在2017年7月31前提交學(xué)籍檔案等相關(guān)材料到普格縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行審核驗(yàn)證(若不能在2017年7月31日前提供真實(shí)有效的學(xué)籍檔案等資料者將被取消聘用資格)。

        (九)遞補(bǔ):同一職位因擬聘用人員本人自愿放棄或因體檢、政審不合格等出現(xiàn)職位空缺時(shí),經(jīng)縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可以在該崗位參加面試(且面試成績(jī)達(dá)60分以上)的考生中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),并對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行公示。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。

        (十)公示:面試、體檢、政審合格后,對(duì)擬聘用人員面向社會(huì)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

        (十一)聘用:經(jīng)公示無異議,按程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員按照相關(guān)政策規(guī)定,實(shí)行試用期制度,試用期一年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期屆滿經(jīng)考核合格的辦理相關(guān)轉(zhuǎn)正手續(xù)。新聘人員按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行工資及福利待遇;聘用后最低服務(wù)年限為6年(含試用期)。

        六、紀(jì)律與監(jiān)督

        為維護(hù)考核招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,整個(gè)考核招聘工作在縣委、縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由普格縣考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體實(shí)施,縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局對(duì)整個(gè)考核招聘過程進(jìn)行全程監(jiān)督。整個(gè)考核招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律,防止和杜絕不正之風(fēng),對(duì)違反規(guī)定聘用的人員,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,并追究相關(guān)人員責(zé)任。

        監(jiān)督電話:

        縣 紀(jì) 委(0834)4773820

        咨詢電話:

        縣 人 社局(0834)4773007

        縣教科知局(0834)4775095 (18081608496)

        本公告由普格縣人力資源和社會(huì)保障局、普格縣教育和科學(xué)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由普格縣2017年公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

        附:普格縣2017年公開考核招聘中學(xué)教師崗位和條件要求一覽表

        普格縣人力資源和社會(huì)保障局

        2017年7月5日

      糾錯(cuò)評(píng)論責(zé)編:3540278745
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