為推進教育體育強區(qū)、名區(qū)建設(shè),促進教育均衡,提升我區(qū)教師整體水平,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定,二七區(qū)2017年面向社會公開招聘教師200名(主要面向農(nóng)村學校和薄弱學校分配),公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘教師200名,其中:
1、高中教師26名
語文4名,數(shù)學4名,英語3名,物理2名,生物2名,政治2名,地理4名,歷史2名,體育1名,美術(shù)1名,信息技術(shù)1名
2、初中教師44名
語文8名,數(shù)學6名,英語4名,物理3名,化學2名,生物2名,政治3名,歷史4名,地理4名,體育4名,信息技術(shù)4名
3、小學教師91名
語文30名,數(shù)學22名,英語9名,體育10名,音樂7名,美術(shù)6名,信息技術(shù)7名
4、幼兒園教師36名
5、特殊教育教師3名
二、招聘范圍和資格條件
(一)招聘范圍
2016年、2017年畢業(yè),取得相應(yīng)教師資格證書的全國普通高等學校畢業(yè)生(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生必須于2017年7月31日以前取得畢業(yè)證書和教師資格證書,到時如果沒有取得,取消其聘用資格)。
(二)招聘資格條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,擁護黨的路線、方針和政策;遵紀守法,品行端正;熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德。
2、年齡30歲以下(1987年1月1日以后出生),具有研究生學歷者年齡可放寬至35歲(1982年1月1日以后出生)。
3、具有正常履職所需的身體條件。
4、報考高中教師,應(yīng)具有高級中學及以上教師資格證書;報考初中教師,應(yīng)具有初級中學及以上教師資格證書;報考小學教師、特殊教育教師,應(yīng)具有小學及以上教師資格證書;報考幼兒園教師,應(yīng)具有幼兒園教師資格證書。
5、報考高中、初中教師,應(yīng)具有全國普通高等學校本科及以上學歷;報考小學教師、幼兒園教師、特殊教育教師,應(yīng)具有全國普通高等學校大專及以上學歷。
6、具有普通話二級乙等及以上資格(語文教師需具有普通話二級甲等及以上資格)。
7、有下列情形之一的人員不得報考:
(1)正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的;
(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
(3)在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
(4)現(xiàn)役軍人、普通高等學校在校生;
(5)有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
在二七門戶網(wǎng)(http://www.erqi.gov.cn/)、二七區(qū)教育信息網(wǎng)(http://www.eqedu.net.cn/)發(fā)布招聘信息,公布招聘崗位及資格條件。
(二)報名及注意事項
1、報名方式
本次招聘考試,采取本人現(xiàn)場報名方式進行,不得替代報名,逾期不予受理。
2、報名時間:2017年7月4日—7月6日
上午:8:30—11:30
下午:14:30—18:00
3、報名地點:鄭州市第82中學(航海路與連云路交叉口向南500米路西)
4、報名所需材料
(1)本人二代身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證)原件和復(fù)印件1份;
(2)畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份;
(3)教師資格證、普通話水平測試等級證原件和復(fù)印件1份;
(4)近期免冠1寸同底版彩色照片3張;
(5)《二七區(qū)公開招聘教師報名登記表》1份(表格可在二七門戶網(wǎng)自行下載打印);
(6)2017年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、教師資格證者,需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、在校期間成績單(加蓋學院或處公章)、所在學校出具的教師資格取得證明等原件和復(fù)印件1份且必須于2017年7月31日以前取得畢業(yè)證和教師資格證。所在學校出具的教師資格取得證明應(yīng)涵蓋該考生將要取得的教師資格證書的內(nèi)容;留學回國人員另需提供教育部留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書原件和復(fù)印件1份。
5、注意事項
(1)報名時每人繳納考試費30元。
(2)報名者于2017年7月20日—7月21日(上午8:30—11:30;下午15:00—18:30),持本人二代身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證)和報名繳費憑證到報名地點領(lǐng)取《準考證》。
(3)參加國家志愿服務(wù)西部計劃、河南省服務(wù)貧困縣計劃服務(wù)期滿考核合格的大學生、參加鄭州市“三支一扶”計劃服務(wù)期滿考核合格的大學生、參加鄭州市“大學生村干部”計劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部、參加鄭州市“高校畢業(yè)生進社區(qū)、服務(wù)農(nóng)村計劃”服務(wù)期滿考核合格的大學生,筆試原始成績加5分。上述人員需在報名期間提交項目服務(wù)證書、年度考核表、基層服務(wù)單位證明(須地市級項目主管部門加章)及“大學生村干部”合同書等材料原件和復(fù)印件1份,逾期不再受理。
(4)擬招聘崗位人數(shù)與同一崗位報名人數(shù)比例設(shè)定為1:5,低于1:5的,經(jīng)二七區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導小組批準后可適當降低開考比例,但最低不低于1:3。降低比例后仍未達到要求的,核減該崗位的招聘人數(shù),直至取消該崗位的招聘計劃。
(5)考生只能報考一個崗位,報考學科以教師資格證上認定的任教學科為準,所學專業(yè)不作為報考崗位的依據(jù)(但報考特殊教育教師者所學專業(yè)必須是特殊教育專業(yè))。
(6)考生報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效,凡發(fā)現(xiàn)考生重復(fù)報名、考生與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,一經(jīng)核實,取消其參加考試及聘用資格,所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔。
(三)筆試
1、時間及地點:筆試時間及地點詳見《準考證》?忌直救藴士甲C和二代身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證)在規(guī)定時間和地點參加考試。
2、內(nèi)容:筆試成績滿分為100分,筆試內(nèi)容為教育學、心理學基本原理、教育理論知識、教育法規(guī)知識、時事政治、新課程理念、教材教法、班級管理等。
3、筆試成績在二七門戶網(wǎng)、二七區(qū)教育信息網(wǎng)公布。
(四)面試
1、依據(jù)筆試成績分學科由高分到低分的順序,按照擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員,如果達不到1:3的,經(jīng)二七區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導小組批準后可適當降低開考比例,但最低不低于1:2。降低比例后仍未達到要求的,核減或取消該崗位的招聘計劃數(shù)量。
2、參加面試人員名單在二七門戶網(wǎng)、二七區(qū)教育信息網(wǎng)公布,面試具體時間及地點另行通知。
3、面試采取試講或試講加專業(yè)技能測試相結(jié)合的方式進行,滿分為100分。面試采取試講加專業(yè)技能測試的,試講占面試成績的50%,專業(yè)技能測試占面試成績的50%,專業(yè)技能測試是指信息技術(shù)、美術(shù)、音樂和體育專業(yè)。面試時,如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達到其所在面試室實際參加面試人員平均分,若低于平均分值不得進入下一個環(huán)節(jié)。面試中有缺考、作弊或一項成績?yōu)榱愕,均不得進入下一個環(huán)節(jié)。
4、面試成績及考試總成績在二七門戶網(wǎng)、二七區(qū)教育信息網(wǎng)公布。
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
(五)體檢
1、依據(jù)考試總成績分學科由高分到低分的順序,按照擬招聘崗位人數(shù)1:1.5的比例確定參加體檢人員。
2、參加體檢人員名單在二七門戶網(wǎng)、二七區(qū)教育信息網(wǎng)公布,體檢具體時間及地點另行通知。
3、體檢標準按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準》(2017年修訂)執(zhí)行,體檢費用考生自理。
4、在體檢過程中,因個人自動放棄或體檢不合格所產(chǎn)生的空缺崗位不進行遞補。
(六)考察
1、依據(jù)考試總成績和體檢情況,按照擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察對象。
2、考察對象名單在二七門戶網(wǎng)、二七區(qū)教育信息網(wǎng)公布,考察具體時間另行通知?疾靸(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉等方面,重點是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作態(tài)度、工作實績、婚姻狀況以及與工作崗位相關(guān)的素能和有無違法犯罪情況等。
3、在考察過程中,因個人自動放棄或考察不合格所產(chǎn)生的空缺崗位,從體檢合格人員中,依據(jù)考試總成績分學科由高分到低分依次遞補。在遞補過程中,已無體檢合格的遞補人員,即不再進行遞補。
(七)錄取聘用
1、區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導小組根據(jù)考試總成績及體檢和考察情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在二七門戶網(wǎng)、二七區(qū)教育信息網(wǎng)公示7個工作日。
2、公示無異議的人員,應(yīng)在接到通知之日起5個工作日內(nèi)到二七區(qū)人力資源和社會保障局報到,并辦理相關(guān)手續(xù),逾期未報到者視為自動放棄,所產(chǎn)生的空缺崗位,從體檢合格人員中,依據(jù)考試總成績分學科由高分到低分依次遞補。在遞補過程中,已無體檢合格的遞補人員,即不再進行遞補。
3、聘用人員試用期為一年,試用期自報到之日起開始計算,試用期間其工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由二七區(qū)教育體育局進行綜合考核,考核合格者予以正式聘用,不合格者取消聘用資格。
4、聘用人員主要面向農(nóng)村學校和薄弱學校分配(特殊教育教師崗位除外),最低服務(wù)期5年(含試用期),不服從二七區(qū)教育體育局分配以及在規(guī)定時間內(nèi)不到崗工作的視為自動放棄。
四、其它事項
(一)凡是參加、參與此次招聘工作的人員,必須遵守招聘考試紀律,嚴禁在招聘過程中徇私舞弊。對違犯考試紀律的工作人員,一經(jīng)查實,嚴肅處理;對違犯考試紀律的考生,一經(jīng)查實,將按照中共中央組織部、人力資源和社會保障部《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)處理辦法(試行)》處理。
資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其聘用資格。
(二)記入誠信檔案的情況:1.報名及資格審查時提供虛假信息的;2.考試過程中有作弊行為的;3.違背考試紀律要求的;4.考察合格后無故自愿放棄的。
(三)二七區(qū)不組織(不委托)開設(shè)任何與考試有關(guān)的培訓班和輔導班,不印制任何與考試有關(guān)的輔導資料。
(四)區(qū)紀委(監(jiān)察局)依照有關(guān)規(guī)定對招聘工作實施監(jiān)督檢查。
(五)未盡事宜按照國家、省、市有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話:0371—68700661
二七區(qū)公開招聘教師領(lǐng)導小組辦公室
2017年6月23日