五、考試

　　報考電子技術應用、電子商務、汽車運用與維修學科教師崗位的，考試方式為面試;報考其余學科教師崗位的，考試方式為筆試加面試。

　　(一)筆試

　　報考筆試加面試學科教師崗位的，通過網絡初審的報考人員參加筆試。

　　1.筆試內容：教育學、心理學和教育政策法規(guī)等教育方面的知識內容。

　　2.筆試時間：筆試時間為2017年6月18日，具體筆試時間以準考證通知為準。

　　3.其它:

　　各報考人員憑二代身份證原件和準考證參加考試。具體地點及注意事項詳見準考證。

　　報考人員可憑身份證號和準考證號登錄報名網站查詢本人筆試成績。

　　筆試成績合格分數(shù)線根據具體情況另行劃定。

　　(二)確定面試人員名單

　　1.報考筆試加面試崗位的，在成績合格者中，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進入面試人選，不足比例的，按實際入圍人數(shù)確定人選。

　　2.進入面試的人選按規(guī)定的時間、地點進行資格審核。資格審核時間在羅定教育網、羅定市人力資源和社會保障局網站上公布。不參加資格審核或資格審核不合格者，不得參加面試，可按筆試成績由高到低依次遞補面試人選。

　　3.資格審核提供的資料如下：

　�、派矸葑C原件及復印件1份。

　�、飘厴I(yè)證原件及復印件1份;2017年9月1日前畢業(yè)但畢業(yè)證未到手的報考人員，應屆畢業(yè)生及函授、電大、業(yè)余大、遠程教育的畢業(yè)生提供學校出具的證明，自考畢業(yè)生提供縣級教育局招生辦出具的證明。

　�、墙處熧Y格證原件及復印件1份;2017年9月1日前可獲教師資格證而證書未到手的報考人員，應屆師范畢業(yè)生出具學校提供的證明，其他人員提供教師資格認定機構出具的證明。

　　⑷《羅定市公開招聘中小學教師報考表》1份(在羅定市公開招聘中小學教師管理信息系統(tǒng)下載填寫打印);

　�、蓤罂紞徫粭l件有戶籍限制的，須提交戶口簿原件及復印件1份(因入讀高校轉出戶口的可提供舊戶口簿)。

　�、蕡罂茧娮蛹夹g應用、電子商務、汽車運用與維修學科教師崗位的，經資格審查合格者直接進入面試。

　　4.面試人員名單將在筆試結束后20個工作日內在羅定教育網、羅定市人力資源和社會保障局網站公布。

　　(三)面試

　　1.面試方式和面試內容

　　⑴報考中學語文、數(shù)學、英語、政治、歷史、地理、物理、化學、生物學科教師崗位的，面試方式為模擬講課，面試內容為該學科的高中教材內容。

　�、茍罂夹�學語文、數(shù)學、英語學科教師崗位的，面試方式為模擬講課，面試內容為該學科的小學教材內容。

　�、菆罂贾行�學計算機、音樂、美術、體育、學前教育學科教師崗位，考試方式為專業(yè)技能演示和說課。專業(yè)技能演示的內容為相關學科所必須掌握的基本專業(yè)知識與技能，說課內容為相應的中學、小學、學前教育學段的教材內容。

　　⑷報考電子技術應用、汽車運用與維修、電子商務學科教師崗位的，考試方式為專業(yè)技能演示和說課。專業(yè)技能演示的內容為相關學科所必須掌握的基本專業(yè)知識與技能，說課內容為相應的中職教育學段的教材內容。

　　2.面試的具體時間、地點等具體事項由羅定市教育局另行通知。

　　(四)成績

　　參加筆試加面試崗位應聘人員考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;

　　參加免筆試崗位的應聘人員考試總成績=面試成績。

　　考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后3位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的，按面試主評委給分高低順序確定名次。

　　考試總成績合格分數(shù)線由羅定市教育局統(tǒng)一劃定。

　　六、體檢

　　考試結束后，按考試總成績由高到低的順序，按崗位組招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》、《關于調整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》等規(guī)定執(zhí)行。

　　七、考察

　　體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等有關規(guī)定進行考察�？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫�，可依次遞補考察人選。

　　八、公示

　　體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，在羅定教育網、羅定市人力資源和社會保障局網站進行公示。公示期為7個工作日。

　　九、聘用

　　在同一招聘崗位組內，擬聘用人員按考試總成績，由高分者先行選擇崗位，若放棄選擇崗位的，可依次遞補聘用人選。擬聘用人員選擇崗位后辦理相關聘用手續(xù)，享受聘用教師待遇。聘用教師要與市教育局簽訂聘用合同(其中試用期一年)。

　　十、聘用的終止

　　聘用教師有以下情況的,市教育局可終止聘用:

　　1、試用期內經學校、市教育局、市人社局考核不合格的。

　　2、試用期內因身體原因不宜從事教師職業(yè)的。

　　3、聘用期間不按規(guī)定履行相應崗位職責、觸犯刑律或有其他嚴重違法行為的。

　　十一、組織領導

　　市成立招聘考試工作領導小組，負責招聘考試的組織管理工作。領導小組下設招聘考試工作辦公室，設在市教育局，具體負責考試的報名、資格審查和考務工作的組織及聘用的有關業(yè)務辦理等工作。

　　十二、其他事項

　　1.不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓;

　　2.凡弄虛作假者，不論何時發(fā)現(xiàn)，一經查實，即取消資格。

　　原標題：羅定市2017年向社會公開招聘中小學教師實施方案

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　　2017年羅定市招聘中小學教師崗位表

　　2017年廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄

　　羅定市教育局

　　2017年5月19日