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　　1[.單選題]公務員津貼補貼制度不包括()。

　　A.地區(qū)附加津貼制度

　　B.艱苦邊遠地區(qū)津貼制度

　　C.崗位津貼制度

　　D.特殊崗位津貼補貼

　　[答案]D

　　[解析]特殊崗位津貼補貼屬于事業(yè)單位津貼補貼。

　　2[.單選題]事業(yè)單位與工作人員訂立的聘用合同，期限一般不低于()。

　　A.3年

　　B.4年

　　C.5年

　　D.6年

　　[答案]A

　　[解析]事業(yè)單位與工作人員訂立的聘用合同，期限一般不低于3年。

　　3[.單選題]崗前培訓一般在工作人員聘用之日起6個月內完成，最長不超過()，累計時間不少于40學時或者5天。

　　A.6個月

　　B.8個月

　　C.12個月

　　D.18個月

　　[答案]C

　　[解析]崗前培訓一般在工作人員聘用之日起6個月內完成，最長不超過12個月，累計時間不少于40學時或者5天。

　　4[.單選題]轉崗培訓一般應當在崗位類型或者崗位職責任務發(fā)生變化前完成，根據(jù)工作需要，也可在發(fā)生變化后()內完成。

　　A.1個月

　　B.2個月

　　C.3個月

　　D.6個月

　　[答案]C

　　[解析]轉崗培訓一般應當在崗位類型或者崗位職責任務發(fā)生變化前完成，根據(jù)工作需要，也可在發(fā)生變化后3個月內完成，累計時間不少于40學時或者5天。

　　5[.單選題]()是發(fā)揮人才潛力的前提條件。

　　A.人力資源的流動與配置

　　B.人力資源的開發(fā)與配置

　　C.人力資源的管理與開發(fā)

　　D.人力資源的流動與評價

　　[答案]A

　　[解析]人力資源的流動與配置是發(fā)揮人才潛力的前提條件。

　　6[.多選題]公務員培訓主要分為()等。

　　A.初任培訓

　　B.任職培訓

　　C.專門業(yè)務培訓

　　D.在職培訓

　　E.脫崗培訓

　　[答案]ABCD

　　[解析]公務員培訓主要分為初任培訓、任職培訓、專門業(yè)務培訓和在職培訓等。

　　7[.多選題]公共人力資源服務機構提供下列服務()。

　　A.人力資源供求、市場工資指導價位、職業(yè)培訓等信息發(fā)布

　　B.職業(yè)介紹、職業(yè)指導和創(chuàng)業(yè)開業(yè)指導

　　C.就業(yè)創(chuàng)業(yè)和人才政策法規(guī)咨詢

　　D.對就業(yè)困難人員實施就業(yè)援助

　　E.固定就業(yè)人員人事檔案管理

　　[答案]ABCD

　　[解析]公共人力資源服務機構提供下列服務：①人力資源供求、市場工資指導價位、職業(yè)培訓等信息發(fā)布;②職業(yè)介紹、職業(yè)指導和創(chuàng)業(yè)開業(yè)指導;③就業(yè)創(chuàng)業(yè)和人才政策法規(guī)咨詢;④對就業(yè)困難人員實施就業(yè)援助;⑤辦理就業(yè)登記、失業(yè)登記等事務;⑥辦理高等學校、中等職業(yè)學校、技工學校畢業(yè)生接收手續(xù);⑦流動人員人事檔案管理;⑧縣級以上人民政府確定的其他服務。

　　8[.多選題]外國人來華工作許可中，申請人基本條件包括()。

　　A.應年滿18周歲，身體健康，無犯罪記錄

　　B.境內有確定的用人單位，具有從事其工作所必需的專業(yè)技能或相適應的知識水平

　　C.所從事的工作符合我國經(jīng)濟社會發(fā)展需要，為國內急需緊缺的專業(yè)人員

　　D.法律法規(guī)對外國人來華工作另有規(guī)定的，從其規(guī)定

　　E.依法設立，無嚴重違法失信記錄

　　[答案]ABCD

　　[解析]申請人基本條件包括：①應年滿18周歲，身體健康，無犯罪記錄，境內有確定的用人單位，具有從事其工作所必需的專業(yè)技能或相適應的知識水平。②所從事的工作符合我國經(jīng)濟社會發(fā)展需要，為國內急需緊缺的專業(yè)人員。③法律法規(guī)對外國人來華工作另有規(guī)定的，從其規(guī)定。E項屬于用人單位基本條件。

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