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　　1. 組織外部環(huán)境的具體環(huán)境不包括()。

　　A.顧客

　　B.供應(yīng)商

　　C.競(jìng)爭(zhēng)者

　　D.經(jīng)濟(jì)環(huán)境

　　2. ()的任務(wù)是使計(jì)劃方案落實(shí)于實(shí)際工作。

　　A.計(jì)劃職能

　　B.組織職能

　　C.領(lǐng)導(dǎo)職能

　　D.控制職能

　　3. ()是管理的首要職能。

　　A.計(jì)劃職能

　　B.組織職能

　　C.領(lǐng)導(dǎo)職能

　　D.控制職能

　　4. 管理必須根據(jù)具體情況發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，靈活的運(yùn)用各種管理理論和方法，創(chuàng)造性的解決好管理中的實(shí)際問(wèn)題。這是管理()的要求。

　　A.藝術(shù)性

　　B.科學(xué)性

　　C.普遍性

　　D.重要性

　　5. 組織環(huán)境主要包括()。

　　A.一般環(huán)境、具體環(huán)境、內(nèi)部環(huán)境

　　B.經(jīng)濟(jì)環(huán)境、社會(huì)環(huán)境、技術(shù)環(huán)境

　　C.經(jīng)濟(jì)環(huán)境、社會(huì)環(huán)境、內(nèi)部環(huán)境

　　D.經(jīng)濟(jì)環(huán)境、社會(huì)環(huán)境、具體環(huán)境

　　6. 在管理中，效果與效率不同，效果涉及活動(dòng)的結(jié)果，是相對(duì)于()而言的。

　　A.措施

　　B.程序

　　C.目標(biāo)

　　D.產(chǎn)出

　　7. 管理的科學(xué)性要求管理人員必須()。

　　A.堅(jiān)持主觀(guān)判斷

　　B.遵循客觀(guān)規(guī)律

　　C.發(fā)揮個(gè)人想象

　　D.利用科學(xué)儀器

　　8. 組織文化的核心是價(jià)值觀(guān)，它屬于組織文化層次中的()。

　　A.制度層

　　B.行為層

　　C.物質(zhì)層

　　D.觀(guān)念層