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課程咨詢一、單項選擇題
1、
【正確答案】 A
【答案解析】 本題考查技術(shù)標準。基礎(chǔ)標準，是針對生產(chǎn)技術(shù)活動中的一般共性問題，根據(jù)最普遍的規(guī)律制定的基礎(chǔ)規(guī)則，是生產(chǎn)技術(shù)活動中最基本的具有指導意義的標準。
【該題針對“標準化工作、定額工作”知識點進行考核】
2、
【正確答案】 B
【答案解析】 本題考查定額工作。期量標準是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)組織條件下，對產(chǎn)品的生產(chǎn)過程所制定的有關(guān)時間和數(shù)量方面的標準。由于企業(yè)的生產(chǎn)類型不同，需要在生產(chǎn)組織工作上規(guī)定不同的“期”和“量”的標準。例如：為大量生產(chǎn)規(guī)定節(jié)拍、節(jié)奏;為成批生產(chǎn)規(guī)定批量、生產(chǎn)間隔期、生產(chǎn)周期、投入提前期、在制品儲備定額等;為單件小批生產(chǎn)規(guī)定生產(chǎn)周期等。
【該題針對“標準化工作、定額工作”知識點進行考核】
3、
【正確答案】 D
【答案解析】 本題考查企業(yè)社會責任的內(nèi)容。承擔社會責任是企業(yè)協(xié)調(diào)外部關(guān)系的基礎(chǔ)。
【該題針對“企業(yè)的職能、目標與責任”知識點進行考核】
4、
【正確答案】 D
【答案解析】 本題考查企業(yè)管理的職能。激勵是完成一切管理任務的基礎(chǔ)和動力。
【該題針對“企業(yè)管理的概念、性質(zhì)與職能”知識點進行考核】
5、
【正確答案】 B
【答案解析】 本題考查企業(yè)管理的基本性質(zhì)。企業(yè)管理具有二重性：一方面，它具有與生產(chǎn)力、社會化大生產(chǎn)相聯(lián)系的自然屬性;另一方面，又具有與生產(chǎn)關(guān)系、社會制度相聯(lián)系的社會屬性。
【該題針對“企業(yè)管理的概念、性質(zhì)與職能”知識點進行考核】
6、
【正確答案】 B
【答案解析】 本題考查新制度學派的觀點。1937年，美國經(jīng)濟學家科斯在《企業(yè)的性質(zhì)》一書中分析企業(yè)的起源和規(guī)模時，首次提出“交易費用”這一概念。
【該題針對“企業(yè)的形成”知識點進行考核】
7、
【正確答案】 D
【答案解析】 本題考查新制度學派的觀點。新制度學派認為，企業(yè)作為商品經(jīng)濟發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物，是因為企業(yè)能作為在某種狀態(tài)下替代市場的一種交易費用較低的資源配置方式。
【該題針對“企業(yè)的形成”知識點進行考核】
8、
【正確答案】 B
【答案解析】 本題考查企業(yè)制度的類型。市場經(jīng)濟在其數(shù)百年的發(fā)展過程中，在國際上逐步形成了三種基本的企業(yè)制度，即單個業(yè)主制企業(yè)、合伙制企業(yè)、公司制企業(yè)。
【該題針對“企業(yè)制度的概念、類型及其特征”知識點進行考核】
9、
【正確答案】 A
【答案解析】 本題考查單個業(yè)主制企業(yè)。單個業(yè)主制企業(yè)一般適合于零售商業(yè)、服務業(yè)、手工業(yè)、家庭農(nóng)場等。
【該題針對“企業(yè)制度的概念、類型及其特征”知識點進行考核】
10、
【正確答案】 A
【答案解析】 本題考查公司制企業(yè)。公司是企業(yè)，這是公司最基本的性質(zhì)。
【該題針對“企業(yè)制度的概念、類型及其特征”知識點進行考核】
11、
【正確答案】 C
【答案解析】 本題考查企業(yè)要素的構(gòu)成。現(xiàn)代企業(yè)既是一個封閉系統(tǒng)，又是一個動態(tài)開放系統(tǒng)，既是人機系統(tǒng)，又是多層次、多目標的系統(tǒng)。這個系統(tǒng)流程包括產(chǎn)品流程、價值流程、人事流程和信息流程四個部分。
【該題針對“企業(yè)的基本構(gòu)成要素、優(yōu)勢與弱勢”知識點進行考核】
12、
【正確答案】 C
【答案解析】 本題考查企業(yè)的主要類型。經(jīng)濟聯(lián)合體是松散的、相對穩(wěn)定的經(jīng)濟聯(lián)合組織。
【該題針對“企業(yè)的主要類型及其特征”知識點進行考核】
13、
【正確答案】 A
【答案解析】 本題考查企業(yè)的主要類型。國有企業(yè)是社會主義經(jīng)濟制度的基礎(chǔ)，在國民經(jīng)濟中占主導地位，對鞏固社會主義制度和發(fā)展國民經(jīng)濟起著決定性作用。
【該題針對“企業(yè)的主要類型及其特征”知識點進行考核】
14、
【正確答案】 D
【答案解析】 本題考查股份制企業(yè)。選項D錯誤，民營企業(yè)是由公民個人投資興辦、雇工8人以上的營利性經(jīng)濟組織。
【該題針對“企業(yè)的主要類型及其特征”知識點進行考核】
15、
【正確答案】 C
【答案解析】 本題考查計量管理。計量管理主要包括三個方面：①工業(yè)計量管理;②商業(yè)計量管理;③法制計量管理。
【該題針對“計量工作、信息工作、規(guī)章制度、職業(yè)培訓”知識點進行考核】
16、
【正確答案】 C
【答案解析】 本題考查責任制度的概念。責任制度是企業(yè)內(nèi)部各崗位所規(guī)定的任務、權(quán)力和責任的總稱。
【該題針對“計量工作、信息工作、規(guī)章制度、職業(yè)培訓”知識點進行考核】
17、
【正確答案】 A
【答案解析】 本題考查企業(yè)。企業(yè)是人類經(jīng)濟活動發(fā)展到一定歷史階段，社會生產(chǎn)力發(fā)展到一定水平的產(chǎn)物，是現(xiàn)實世界上普遍存在的、最具活力的一種特殊的社會經(jīng)濟組織，是社會經(jīng)濟的基本單位。
【該題針對“企業(yè)的概念”知識點進行考核】
18、
【正確答案】 C
【答案解析】 本題考查經(jīng)營機制的概念。企業(yè)的經(jīng)營機制是指能夠有效地協(xié)調(diào)市場需求和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的綜合體系，包括動力機制、調(diào)節(jié)機制或產(chǎn)銷機制、約束機制或平衡約束機制、發(fā)展機制或技術(shù)進步機制。
【該題針對“企業(yè)發(fā)展的基本要求和途徑、現(xiàn)代企業(yè)與傳統(tǒng)企業(yè)的關(guān)系”知識點進行考核】
19、
【正確答案】 C
【答案解析】 本題考查企業(yè)發(fā)展的主要途徑�，F(xiàn)代企業(yè)特別是現(xiàn)代大中型企業(yè)出現(xiàn)多樣化經(jīng)營的發(fā)展趨勢，既有內(nèi)部因素的促進，又有外部因素的促成，從根本上來看還是企業(yè)成長的要求。
【該題針對“企業(yè)發(fā)展的基本要求和途徑、現(xiàn)代企業(yè)與傳統(tǒng)企業(yè)的關(guān)系”知識點進行考核】
20、
【正確答案】 B
【答案解析】 本題考查現(xiàn)代企業(yè)與傳統(tǒng)企業(yè)的關(guān)系�，F(xiàn)代企業(yè)與傳統(tǒng)企業(yè)的聯(lián)系：①傳統(tǒng)企業(yè)是現(xiàn)代企業(yè)的基礎(chǔ)。②現(xiàn)代企業(yè)是傳統(tǒng)企業(yè)的繼承和發(fā)展。③現(xiàn)代企業(yè)和傳統(tǒng)企業(yè)都是經(jīng)濟組織，是商品或服務的提供者。選項B錯誤，傳統(tǒng)企業(yè)實行垂直式直接管理;現(xiàn)代企業(yè)實行扁平式間接管理，企業(yè)具有獨立性。
【該題針對“企業(yè)發(fā)展的基本要求和途徑、現(xiàn)代企業(yè)與傳統(tǒng)企業(yè)的關(guān)系”知識點進行考核】
21、
【正確答案】 D
【答案解析】 本題考查現(xiàn)代企業(yè)制度的概念。選項D錯誤，現(xiàn)代企業(yè)制度是社會主義市場經(jīng)濟體制的重要組成部分。
【該題針對“現(xiàn)代企業(yè)制度”知識點進行考核】
22、
【正確答案】 A
【答案解析】 本題考查企業(yè)的主要類型。勞動密集型企業(yè)是指活勞動量所占比重較大、資本有機構(gòu)成低的企業(yè)，如一些生產(chǎn)技術(shù)水平較低的紡織企業(yè)和食品企業(yè)等。
【該題針對“企業(yè)的主要類型及其特征”知識點進行考核】
二、多項選擇題
1、
【正確答案】 BDE
【答案解析】 本題考查企業(yè)的標準。按照性質(zhì)劃分，企業(yè)的標準主要有：技術(shù)標準、管理標準、工作標準。
【該題針對“標準化工作、定額工作”知識點進行考核】
2、
【正確答案】 ABD
【答案解析】 本題考查承擔企業(yè)社會責任對企業(yè)的有利作用。承擔企業(yè)社會責任對企業(yè)的有利作用包括：(1)企業(yè)社會責任意識的增強有助于增強客戶忠誠度;(2)企業(yè)社會責任意識的增強有助于提高對人才的吸引力;(3)企業(yè)社會責任意識的增強有助于改善監(jiān)管環(huán)境;(4)企業(yè)社會責任意識的增強有助于降低市場壁壘。
【該題針對“企業(yè)的職能、目標與責任”知識點進行考核】
3、
【正確答案】 ACDE
【答案解析】 本題考查企業(yè)發(fā)展的主要階段。在資本主義經(jīng)濟發(fā)展中，工廠制度的建立順應了商品經(jīng)濟發(fā)展的潮流，促進了生產(chǎn)力的大發(fā)展，特別是19在世紀末至20世紀初期，其表現(xiàn)在以下六個方面：(1)生產(chǎn)規(guī)�？涨皵U大，產(chǎn)生了壟斷企業(yè)組織;(2)建立了一系列科學管理制度，并產(chǎn)生了一系列科學管理理論;(3)不斷采用新技術(shù)、新設(shè)備，不斷進行技術(shù)革新，使生產(chǎn)技術(shù)有了迅速發(fā)展;(4)企業(yè)的經(jīng)營權(quán)與所有權(quán)分離;(5)企業(yè)之間激烈的競爭，加速了企業(yè)間的兼并;(6)企業(yè)的社會責任的改變。這一系列變化正是工廠生產(chǎn)時期過渡到企業(yè)生產(chǎn)時期的主要特征。
【該題針對“企業(yè)發(fā)展的主要階段”知識點進行考核】
4、
【正確答案】 ACD
【答案解析】 本題考查合伙制企業(yè)的缺點。合伙制企業(yè)的缺點體現(xiàn)在：①產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓困難。②承擔無限責任。③企業(yè)壽命不易延續(xù)很久。④合伙人都能代表企業(yè)，因而對內(nèi)對外都容易產(chǎn)生意見、分歧，從而影響企業(yè)決策。⑤企業(yè)規(guī)模仍受局限。
【該題針對“企業(yè)制度的概念、類型及其特征”知識點進行考核】
5、
【正確答案】 ABC
【答案解析】 本題考查企業(yè)的優(yōu)勢。企業(yè)的優(yōu)勢主要體現(xiàn)在以下六個方面：(1)有效分工和協(xié)作。(2)節(jié)約費用。(3)減少機會主義行為。(4)進行有效控制的手段更多。(5)解決沖突的機制更有效。(6)能實現(xiàn)良好的溝通。
【該題針對“企業(yè)的基本構(gòu)成要素、優(yōu)勢與弱勢”知識點進行考核】
6、
【正確答案】 ABCE
【答案解析】 本題考查企業(yè)的主要類型。按實體的集約程度劃分，即按構(gòu)成最終實體數(shù)量的多少和形式予以分類，此種分類方法可把企業(yè)分為以下幾類：單一企業(yè);多元企業(yè);經(jīng)濟聯(lián)合體;企業(yè)集團。
【該題針對“企業(yè)的主要類型及其特征”知識點進行考核】
7、
【正確答案】 ABCD
【答案解析】 本題考查集體所有制企業(yè)的主要特點。集體所有制企業(yè)的主要特點是：①生產(chǎn)資料歸企業(yè)從屬單位的集體所有，經(jīng)營者的產(chǎn)生有任命、招聘和職工民主選舉等形式;②企業(yè)規(guī)模相對較小，涉及行業(yè)較多，對市場經(jīng)濟的適應性較強;③企業(yè)一般實行勞動合同制，職工勞動報酬與經(jīng)營效益掛鉤，能更好地調(diào)動勞動者的積極性;④能較好地適應地方需要，有利于利用資源、擴大勞動就業(yè)和增加國家財政及個人收入。
【該題針對“企業(yè)的主要類型及其特征”知識點進行考核】
8、
【正確答案】 BDE
【答案解析】 本題考查職業(yè)培訓的分類。職業(yè)培訓的對象為企業(yè)的全體員工，培訓的具體內(nèi)容因崗位而異，大體可分為企業(yè)管理人員培訓、工程技術(shù)人員培訓和工人培訓三類。
【該題針對“計量工作、信息工作、規(guī)章制度、職業(yè)培訓”知識點進行考核】
9、
【正確答案】 ABCD
【答案解析】 本題考查企業(yè)的概念。企業(yè)的概念大致包括以下幾個方面的含義：(1)企業(yè)必須擁有一定的資源。(2)企業(yè)是獨立的經(jīng)濟實體。(3)企業(yè)是能夠自主經(jīng)營、自負盈虧的完整的經(jīng)濟組織。(4)企業(yè)必須承擔相應的社會責任。(5)企業(yè)是一個獨立的民事主體，依法享有民事權(quán)利并承擔相應民事義務，能以自己的名義進行民事活動。
【該題針對“企業(yè)的概念”知識點進行考核】
10、
【正確答案】 ADE
【答案解析】 本題考查經(jīng)營機制。約束機制包括多重利益約束機制、財務平衡約束機制、權(quán)力平衡約束機制。
【該題針對“企業(yè)發(fā)展的基本要求和途徑、現(xiàn)代企業(yè)與傳統(tǒng)企業(yè)的關(guān)系”知識點進行考核】
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