2016年第二次廣安市扶貧移民局公開遴選公務員公告

　　為進一步加強市扶貧移民干部隊伍建設，拓寬選人用人渠道，結合我局現(xiàn)有啟用編制空缺實際，決定公開遴選公務員�，F(xiàn)公告如下：

　　一、職位及名額

　　遴選科級以下公務員2名(見附件1)。

　　二、遴選對象和條件

　　(一)對象

　　全市各級機關(參公單位)在編在崗的公務員(參照公務員法管理的工作人員)。

　　(二)條件

　　參加遴選的人員應具有以下條件：

　　1.思想政治素質(zhì)好，品行端正，作風正派;遵紀守法，堅持原則，清正廉潔;

　　2.具有較強的業(yè)務能力、組織協(xié)調(diào)能力和公文寫作能力;

　　3.具有大學本科及以上學歷;

　　4.年齡40周歲及以下(1976年4月11日以后出生);

　　5.報考人員應具有2年以上公務員(參照公務員法管理的工作人員)工作經(jīng)歷(截止2016年4月11日);

　　6.身心健康，具有正常履行職責所需的身體條件;

　　7.近兩年年度考核均為稱職及以上等次，且工作期間未受過黨紀政紀處分;

　　8.報考人員須經(jīng)本單位和主管部門同意;

　　9.符合法律、法規(guī)規(guī)定和各職位要求的其他條件;

　　10.符合回避相關規(guī)定。

　　具有下列情形之一的，不得報考：

　　1.尚在試用期內(nèi)的;

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分;

　　3.正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;

　　4. 新錄用公務員未滿足服務年限的(截止2016年4月11日)或不符合調(diào)動相關規(guī)定的;

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、工作程序

　　遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查和筆試、面試、體檢、考察、確定人選、公示和辦理調(diào)動手續(xù)的程序進行。

　　(一)發(fā)布信息

　　在廣安市人民政府門戶網(wǎng)站、廣安市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站公開發(fā)布公告。

　　(二)報名

　　1.報名采取現(xiàn)場報名的方式。

　　2.報名時間：2016年4月13日-19日(工作日,上午8:30--12:00，下午15:00--18:30)。

　　3.報名地點：廣安市扶貧移民局辦公室(廣安市廣安區(qū)思源大道2號市政府大樓1324號房間)。

　　4.報名須提交以下材料：

　　(1)本人有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明)、畢業(yè)證書等相關材料原件及1份復印件，3張1寸免冠半身彩色照片。

　　(2)報考人員所在單位和主管部門同意報考證明原件(需簽字蓋章)。

　　(3)報考人員須如實填寫報名表(附件2)。

　　(三)資格審查

　　時間:2016年4月20日-21日。

　　由遴選工作領導小組辦公室負責對報名人員的資格條件、相關材料進行審查。資格審查貫穿整個遴選工作過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實，取消報考者遴選資格。報名人數(shù)與遴選職位人數(shù)的比例不得低于3：1，報名人數(shù)達不到規(guī)定比例，由局遴選工作領導小組研究決定減少或取消遴選名額。

　　(四)考試

　　考試包括筆試和面試。考試總成績按滿分100分計算，其中筆試占總成績的50%，面試成績占總成績的50%。

　　考試總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%

　　1.筆試滿分100分，采取閉卷形式，主要測試應試者的理論水平、基本知識素養(yǎng)、法律法規(guī)知識和綜合文字表達能力等。

　　筆試時間：另行通知。具體時間、地點見《筆試準考證》。領取筆試準考證時間、地點另行通知。

　　筆試結束5個工作日內(nèi)，在廣安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站等公布筆試成績。

　　2.面試滿分100分，面試工作由遴選工作領導小組具體組織實施，原則上采取結構化面試的方式。根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定面試人選，同一職位考生筆試成績名次末位并列的同時確定為面試人選。面試主要測試綜合分析能力、協(xié)調(diào)溝通能力、語言表達能力等。

　　面試具體時間、地點等事項另行通知。

　　(五)體檢

　　根據(jù)筆試和面試的總成績從高分到低分按公開遴選名額1:1的比例確定體檢對象，并統(tǒng)一組織進行體檢(具體體檢要求另行通知)。體檢不合格，可復查一次，體檢結果以復查結果為準，復查費用自理。因復檢等原因出現(xiàn)的缺額，根據(jù)遴選職位在參加面試的人員中按考試總成績高低依次遞補一次。

　　(六)確定考察對象

　　體檢合格人員確定為考察對象，考察工作由市扶貧移民局組織實施,按照個別談話征求意見、審查檔案、了解廉潔自律表現(xiàn)及撰寫考察材料等程序進行。因考察不合格出現(xiàn)的缺額，根據(jù)遴選職位在參加面試的人員中按考試總成績高低依次遞補一次。

　　(七)確定人選

　　遴選工作領導小組辦公室根據(jù)考察情況等因素，提出建議人選，報市扶貧移民局遴選工作領導小組審定。

　　(八)公示

　　市扶貧移民局確定擬遴選的人員，并在相關網(wǎng)上公示，公示期不少于7天。被公示人因被舉報查實取消擬遴選資格后出現(xiàn)的缺額不再遞補。

　　(九)辦理調(diào)動手續(xù)

　　經(jīng)公示期滿無反映或反映問題不影響遴選使用的，由市扶貧移民局遴選工作領導小組審定確定人選后即頂崗試用，并報組織人事部門按有關規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù)。

　　四、紀律與監(jiān)督

　　遴選工作在市扶貧移民局黨組的統(tǒng)一領導下進行，要嚴格遵守民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，按照規(guī)定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受紀檢監(jiān)察和社會監(jiān)督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規(guī)定嚴格追究責任。為保證遴選工作的客觀、公正，市扶貧移民局設立監(jiān)督電話(0826—2357567)，聽取意見，受理舉報。

　　五、本公告的解釋權歸廣安市扶貧和移民工作局

　　咨詢電話：0826-2321080(廣安市扶貧移民局辦公室)。

　　附件: 1-2

　　1.廣安市扶貧和移民工作局公開遴選公務員職位表

　　2.廣安市扶貧和移民工作局公開遴選公務員報名及資格審查表

　　廣安市扶貧和移民工作局

　　2016年4月12日