[答案]：B

　　[解析]：固定股利政策、固定股利支付率政策、低正常股利加額外股利政策的理論依據(jù)是股利相關論，剩余股利政策的理論依據(jù)是股利無關論。

　　[該題針對“股利分配政策”知識點進行考核]

　　2

　　[答案]：C

　　[解析]：剩余股利政策的優(yōu)點是有利于企業(yè)保持理想的資本結構，充分利用籌資成本最低的資金來源，使綜合資金成本降至最低。

　　[該題針對“股利分配政策”知識點進行考核]

　　3

　　[答案]：D

　　[解析]：采用固定股利政策時，企業(yè)每期都需要支付固定的股利，所以這類公司的收益應當相對穩(wěn)定。

　　[該題針對“股利分配政策”知識點進行考核]

　　4

　　[答案]：C

　　[解析]：固定股利支付率政策的優(yōu)點之一是股利與公司盈余緊密地配合，體現(xiàn)了多盈多分，少盈少分，無盈不分的股利分配原則。

　　[該題針對“股利分配政策”知識點進行考核]

　　5

　　[答案]：C

　　[解析]：除息日是指領取股利的權利與股票相互分離的日期。在除息日之前，股利權從屬于股票，持有股票者享有股利;除息日以后，股利權不再從屬于股票，新購入股票的人不能分享股利，因此，除息日之后，股票的價格可能下降。

　　[該題針對“股利分配形式和股利發(fā)放的程序”知識點進行考核]

　　6

　　[答案]：B

　　[解析]：2011年股利支付率=500/1 000=50%，2012年公司留存利潤=1 200×(1-50%)=600(萬元)，2012年自有資金需要量=2 000×80%= 1 600(萬元)，2012年外部股權資金籌集數(shù)額=1 600-600=1 000(萬元)。

　　[該題針對“股利的計算”知識點進行考核]

　　7

　　[答案]：D

　　[解析]：低正常股利加額外股利政策的優(yōu)點包括：有利于公司靈活掌握資金的調(diào)配;有利于維持股價的穩(wěn)定，從而增強股東對公司的信心;有利于吸引那些依靠股利度日的股東，使之每年可以得到比較穩(wěn)定的股利收入，所以本題應選D。

　　[該題針對“股利分配政策”知識點進行考核]