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【單選題】2016年7月10日，劉某到甲公司上班。甲公司自2016年9月10日起一直拖欠其勞動報酬，直至2017年1月10日雙方勞動關(guān)系終止。根據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法律制度的規(guī)定，下列關(guān)于劉某申請勞動仲裁期間的表述中，正確的是()。

A.應(yīng)自2016年9月10日起1年內(nèi)提出申請

B.應(yīng)自2016年9月10日起3年內(nèi)提出申請

C.應(yīng)自2017年1月10日起1年內(nèi)提出申請

D.應(yīng)自2016年7月10日起3年內(nèi)提出申請

【答案】C

【解析】勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的，勞動者申請仲裁不受1年仲裁時效期間的限制;但是，勞動關(guān)系終止的，應(yīng)當自勞動關(guān)系終止之日起1年內(nèi)提出。

【多選題】根據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法律制度的規(guī)定，下列勞動爭議中，勞動仲裁機構(gòu)作出的仲裁裁決，除勞動者提起訴訟外，該裁決為終局裁決的有()。

A.因執(zhí)行國家的勞動標準在工作時間方面發(fā)生的爭議

B.因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議

C.因訂立勞動合同發(fā)生的爭議

D.追索賠償金，不超過當?shù)卦伦畹凸べY標準12個月金額的爭議

【答案】AD

【單選題】根據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法律制度的規(guī)定，下列關(guān)于勞動爭議終局裁決效力的表述中，正確的是()。

A.一方當事人逾期不履行終局裁決的，另一方當事人可以向勞動仲裁委員會申請強制執(zhí)行

B.終局裁決被人民法院裁定撤銷的，當事人可以自收到裁定書之日起15日向人民法院提起訴訟

C.勞動者對終局裁決不服的，不得向人民法院提起訴訟

D.用人單位對終局裁決不服的，應(yīng)向基層人民法院申請撤銷

【答案】B

【解析】(1)選項A：一方當事人逾期不履行的，另一方當事人可以依照規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。(2)選項C：勞動者對勞動爭議的終局裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。(3)選項D：用人單位有證據(jù)證明終局裁決有法律規(guī)定的撤銷情形的，可以自收到仲裁裁決書之日起30日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決。