28個行業(yè)中，董事長平均薪酬排名前三的分別是非銀金融、鋼鐵和銀行，分別為263.16萬元、230.22萬元和160.79萬元。

　　雖然金融業(yè)董事長薪酬仍然在各大行業(yè)中領(lǐng)跑，但降薪百萬已不是稀罕事。標(biāo)點財經(jīng)研究院攜手《投資時報》重磅推出的《2016中國上市公司董事長全樣本報告》顯示，非銀金融業(yè)和銀行業(yè)董事長2015年平均薪酬在28個行業(yè)中分列第一和第三，分別為263.16萬元和160.79萬元。在59家金融業(yè)上市公司的董事長中，有6位2015年的薪酬超過500萬元。金融行業(yè)董事長具有高學(xué)歷和男性化的特點，59家公司僅有兩家公司董事長為女性，即中信銀行李慶萍和國海證券何春梅。董事長學(xué)歷大部分都在本科以上，只有兩位為�？�，分別為平安銀行孫建一和南京銀行林復(fù)。將銀行與非銀金融兩個行業(yè)進(jìn)行比較可以發(fā)現(xiàn)，后者董事長年齡普遍低于前者,在薪酬上，大部分非銀金融公司董事長呈現(xiàn)出上漲趨勢。2014年11月任職民生銀行董事長的洪崎2015年薪酬為686.24萬元，比上年增長了30.01萬元，成為銀行業(yè)薪酬最高的董事長，也是唯一薪酬上漲的股份制銀行董事長，更是唯一薪酬超過500萬元的銀行董事長。薪酬上漲的還有兩家城商行董事長，即南京銀行林復(fù)與寧波銀行陸華裕，其薪酬分別為317.76萬元和 275萬元，比2014年上漲了23.73萬元和 25萬元。上市銀行中，除去民生銀行及兩家上市城商行之外，董事長一職薪酬均有不同程度的下降，其中，下降數(shù)值最大者為北京銀行董事長閆冰竹，其2015年薪酬為46.80萬元，薪酬比上年下降273萬元，成為薪酬最低的上市銀行董事長。股份制銀行中，降薪額度最大的是興業(yè)銀行董事長高建平，其2015年薪酬為93.6萬元，比上年減少231.8萬元。銀行業(yè)僅有的女性董事長—中信銀行李慶萍在“男人幫”中十分顯眼，她出生于1962年，今年7月起擔(dān)任董事長。在非銀金融行業(yè)，中國平安董事長馬明哲2015年以998.95萬元薪酬高居首位，同時，也是金融行業(yè)最賺錢的董事長。不過，這個數(shù)字比上一年減少了91.06萬元。薪酬超過500萬元者還有四人，分別是國金證券冉云、廣發(fā)證券孫樹明、招商證券宮少林、國信證券何如，2015年薪酬分別為878.86萬元、605.1萬元、521.58萬元、509.74萬元。其中，國金證券冉云薪酬增長最多，與2014年相比，其薪酬增加了525.15萬元，成為金融業(yè)薪酬增長最多的董事長。不過，非銀金融也有9家公司董事長薪酬下降，“最狠”的是中國太保董事長高國富，其2015年年薪為86萬元，比上年減少了295.1萬元，數(shù)值甚至高于銀行業(yè)下降最多董事長。同時，《投資時報》記者注意到，有兩位董事長的薪酬不足20萬元。寶德股份董事長趙敏以13.1萬元薪酬成為金融業(yè)薪酬最低者;緊隨其后的是東北證券董事長李福春，以15.26萬元薪酬墊底證券業(yè)。非銀金融行業(yè)中，唯一的女性董事長是國海證券董事長何春梅，數(shù)據(jù)顯示2015年她未在上市公司領(lǐng)取報酬。資料顯示，何春梅身兼數(shù)職，她在國海證券股東廣西投資集團(tuán)有限公司領(lǐng)取報酬。