第十一節(jié) 工傷保險條例

　　【備注】2018 年管理考了 5 道單選題。

　　【2013 年•多選題】依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，下列情形中，應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷的有( )。

　　A.員工在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害

　　B.員工在上班途中，受到因他人負(fù)主要責(zé)任的交通事故傷害

　　C.員工在工作時間和工作崗位，突發(fā)心臟病死亡

　　D.員工因公外出期間，由于工作原因受到傷害

　　E.員工在工作時間和工作場所內(nèi)，因飲酒導(dǎo)致操作不當(dāng)而受傷

　　【答案】ABD

　　【解析】第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為

　　工傷或者視同工傷：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自殘或者自殺的。

　　【解釋說明】“醉酒”，須提供醫(yī)學(xué)證據(jù)表明職工醉酒，或者有證據(jù)表明職工在工作中有嚴(yán)重的行為失控

　　表現(xiàn)，并導(dǎo)致事故發(fā)生。

　　【2013 年•單選題】依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，職工因工致殘影響生活自理能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行生活

　　自理障礙等級鑒定，生活自理障礙分為( )個等級。

　　A.10 B.8 C.5 D.3

　　【答案】D

　　【2013 年•單選題】在甲縣某個體采石場工作的小郝作業(yè)時突然摔傷，經(jīng)醫(yī)院診斷為舊傷復(fù)發(fā)所致，小

　　郝自行支付了住院醫(yī)藥費(fèi)，后小郝與采石場就工傷認(rèn)定產(chǎn)生糾紛，小郝提出勞動能力鑒定申請。依據(jù)《工傷

　　保險條例》的規(guī)定，下列有關(guān)小郝勞動能力鑒定的說法，正確的是( )。

　　A.小郝應(yīng)向甲縣勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請

　　B.甲縣所在市的勞動能力鑒定委員會的勞動能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論

　　C.小郝的父親不能代小郝提出勞動能力鑒定申請

　　D.如小郝不服有關(guān)部門的鑒定結(jié)論，可以再次申請鑒定

　　【答案】D

　　【2013 年•單選題】某企業(yè)新員工李某在作業(yè)過程中因工負(fù)傷，經(jīng)鑒定為六級勞動功能障礙。李某尚在

　　試用期內(nèi)，企業(yè)未為其繳納工傷保險。依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，下列關(guān)于李某工傷保險待遇的說法中，

　　正確的是( )。

　　A.該企業(yè)應(yīng)從工傷保險基金中一次性支付李某傷殘補(bǔ)助金

　　B.該企業(yè)可單方解除與李某的勞動關(guān)系，但應(yīng)按月發(fā)給李某傷殘津貼

　　C.李某主動提出與企業(yè)解除勞動關(guān)系，該企業(yè)不得同意解除

　　D.李某主動提出與企業(yè)解除勞動關(guān)系，企業(yè)應(yīng)按標(biāo)準(zhǔn)支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和工傷醫(yī)療補(bǔ)助金

　　【答案】D

　　【解析】第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：

　　……

　　經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷

　　醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

　　【2014 年•單選題】依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，下列關(guān)于勞動能力鑒定的說法，正確的是( )。

　　A.勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最輕的為一級，最重的為十級

　　B.勞動能力鑒定必須由用人單位、工傷職工向縣級勞動能力鑒定委員會提出申請

　　C.市級勞動能力鑒定委員會做出的鑒定結(jié)論是最終結(jié)論

　　D.自勞動能力鑒定結(jié)論做出之日起 1 年后，工傷職工認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請復(fù)查鑒定

　　【答案】D

　　【2014 年•單選題】依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，下列關(guān)于工傷保險待遇的說法，正確的是( )。

　　A.職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)不在工傷保險基金的支付范圍內(nèi)

　　B.經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工

　　傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

　　C.工傷職工拒不接受勞動能力鑒定的，從拒不接受的第 4 個月起停止享受工傷保險待遇

　　D.職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的，由借調(diào)單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任，但借調(diào)單位與原用人單位可以

　　約定補(bǔ)償辦法

　　【答案】B

　　【2014 年•單選題】某技術(shù)礦采掘企業(yè)自開辦以來，一直不繳納工傷保險費(fèi)。依據(jù)《工傷保險條例》的

　　規(guī)定，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令該企業(yè)限期參加工傷保險，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險費(fèi)，并自欠繳之日起，

　　按日加收( )的滯納金。

　　A.萬分之一 B.萬分之二 C.萬分之三 D.萬分之五

　　【答案】D

　　【解析】《工傷保險條例》第六十二條 用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加的，由社會

　　保險行政部門責(zé)令限期參加，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險費(fèi)，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;

　　逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額 1 倍以上 3 倍以下的罰款。

　　【2014 年•多選題】依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，下列應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形有( )。

　　A.某職工違章操作機(jī)床，造成右臂骨折

　　B.某職工外出參加會議期間，在賓館內(nèi)洗澡時滑倒，造成腿骨骨折

　　C.某職工在上班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害

　　D.某職工在下班后清理機(jī)床時，機(jī)床意外啟動造成職工受傷

　　E.某職工在易燃作業(yè)場所內(nèi)吸煙，導(dǎo)致火災(zāi)，本人受傷

　　【答案】ABCD

　　【2015 年·單選題】某企業(yè)職工王某發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后留下殘疾，影響勞動能力。依據(jù)

　　《工傷保險條例》的規(guī)定，下列關(guān)于王某勞動能力鑒定的說法，正確的是( )。

　　A.勞動能力鑒定委員會應(yīng)自收到王某鑒定申請之日起 120 日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論

　　B.對王某勞動能力鑒定的專家組，應(yīng)當(dāng)從專家?guī)熘须S機(jī)抽取 3 至 7 名專家組成

　　C.王某對鑒定結(jié)論不服，可在收到鑒定結(jié)論之日起 15 日內(nèi)向上一級鑒定委員會提出再次鑒定申請

　　D.自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起半年后，王某認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化，可以申請勞動能力復(fù)查鑒定

　　【答案】C

　　【2015 年·單選題】企業(yè)職工劉某發(fā)生工傷。依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，下列關(guān)于劉某工傷保險待

　　遇的說法，正確的是( )。

　　A.劉某因暫停工作接受工傷醫(yī)療，停工留薪期一般不超過 12 個月，特殊情況不得超過 18 個月

　　B.劉某評定傷殘等級后生活部分不能自理，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理，護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為統(tǒng)

　　籌地區(qū)上年度職工月平均工資的 20%

　　C.劉某經(jīng)鑒定為六級傷殘，從工傷保險基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為 12 個月的本人工資

　　D.劉某不能工作，鑒定為六級傷殘，與該企業(yè)保留勞動關(guān)系，企業(yè)按月發(fā)放給劉某的傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)為劉

　　某工資的 60%

　　【答案】D

　　【2015 年·多選題】小李下班后順路去菜市場買菜，買完菜在回家路上被一輛闖紅燈的小汽車撞傷住院，

　　之后，小李與工作單位因此事故傷害是否可以認(rèn)定工傷的問題產(chǎn)生糾紛。依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，下

　　列關(guān)于小李工傷認(rèn)定的說法，正確的有( )。

　　A.小李在下班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷

　　B.小李下班后順路去菜市場買菜，不屬于上下班途中受到傷害，不能認(rèn)定工傷

　　C.若小李認(rèn)為是工傷，工作單位不認(rèn)為是工傷，應(yīng)當(dāng)由工作單位承擔(dān)舉證責(zé)任

　　D.工作單位不提出工傷認(rèn)定申請，小李可在傷害發(fā)生之日起 1 年內(nèi)直接向工作單位所在地的社會保險行

　　政部門提出工傷認(rèn)定申請

　　E.提出工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)提交工傷認(rèn)定申請表、小李與工作單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷

　　證明等

　　【答案】ACDE

　　【解析】《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第六條 對社會保險行政部門認(rèn)定

　　下列情形為“上下班途中”的，人民法院應(yīng)予支持：

　　(一)在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中;

　　(二)在合理時間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中;

　　(三)從事屬于日常工作生活所需要的活動，且在合理時間和合理路線的上下班途中;

　　(四)在合理時間內(nèi)其他合理路線的上下班途中。

　　【2017 年·單選題】某設(shè)區(qū)的市的一家機(jī)械設(shè)備制造企業(yè)發(fā)生一起生產(chǎn)安全事故，導(dǎo)致職工趙某受傷。

　　2016 年 5 月 10 日趙某向該市勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，

　　下列關(guān)于趙某勞動能力鑒定的說法，正確的是( )。

　　A.該市勞動能力鑒定委員會從醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取 2 名相關(guān)專家，組成專家組，實(shí)施鑒定

　　B.該市勞動能力鑒定委員會于 2016 年 6 月 20 日作出勞動能力鑒定結(jié)論

　　C.趙某對鑒定結(jié)論不服，應(yīng)在收到鑒定結(jié)論 30 日內(nèi)再次提出鑒定申請

　　D.趙某對鑒定結(jié)論不服，應(yīng)于 30 日內(nèi)向該市人民法院提起訴訟

　　【答案】B

　　【2017 年·單選題】某單位發(fā)生車輛傷害事故，導(dǎo)致某員工受傷，經(jīng)過鑒定，該員工為二級傷殘，根據(jù)

　　《工傷保險條例》的規(guī)定,下列關(guān)于對該員工一次性傷殘補(bǔ)助的金額是( )。

　　A.25 個月的本人工資 B.23 個月的本人工資

　　C.21 個月的本人工資 D.18 個月的本人工資

　　【答案】A

　　【2017 年·多選題】王某為某設(shè)備制造企業(yè)職工，2016 年 3 月 10 日被診斷為職業(yè)病，依據(jù)《工傷保險

　　條例》的規(guī)定，下列關(guān)于工傷認(rèn)定申請的做法正確的有( )。

　　A.該企業(yè)于 2016 年 3 月 25 日向企業(yè)用所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出王某的工傷認(rèn)定申請

　　B.該企業(yè)未提出工傷認(rèn)定申請，王某于 2017 年 5 月 15 日向本人戶籍所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門

　　提出王某的工傷認(rèn)定申請

　　C.該企業(yè)未提出工傷認(rèn)定申請，王某所在工會組織于 2016 年 7 月 25 日向王某企業(yè)用所在地統(tǒng)籌地區(qū)社

　　會保險行政部門提出王某的工傷認(rèn)定申請

　　D.該企業(yè)提出王某的工傷認(rèn)定申請，提交了工傷認(rèn)定申請表、與用人單位存在事實(shí)勞動關(guān)系的證明材料

　　及職業(yè)病診斷證明

　　E.提交的王某的工傷認(rèn)定申請表的內(nèi)容包括了事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情

　　況

　　【答案】ACDE

　　【2018 年·單選題】根據(jù)《工傷保險條例》，關(guān)于勞動能力鑒定的說法，正確的是( )。

　　A.勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最輕的為一級，最重的為十級

　　B.勞動能力鑒定只能由用人單位和工傷職工本人向省級勞動能力鑒定委員會提出中請

　　C.自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起 3 個月后，工傷職工本人認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動能

　　力復(fù)查鑒定

　　D.生活自理障礙分為生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理三個等級

　　【答案】D

　　【解析】第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員

　　會提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

　　第二十六條 申請鑒定的單位或者個人對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在

　　收到該鑒定結(jié)論之日起 15 日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區(qū)、

　　直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。

　　【2018 年·單選題】根據(jù)《工傷保險條例》，關(guān)于工傷保險待遇的說法，正確的是( )。

　　A.職工治療工傷必須在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)

　　B.工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，必要時可以享受工傷醫(yī)療待遇

　　C.職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害，由借調(diào)單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任

　　D.工傷職工拒絕治療，停止享受工傷保險待遇

　　【答案】D

　　【2018 年·單選題】劉某因公致殘，經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定為四級傷殘，根據(jù)《工傷保險條例》，

　　關(guān)于劉某傷殘待遇的說法，正確的是( )。

　　A.從工傷保險基金中，按傷殘等級支付一次性補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為劉某 21 個月工資

　　B.從工傷保險基金中，按傷殘等級支付一次性補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為劉某 23 個月工資。

　　C.從工傷保險基金中，按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為劉某工資的 85%

　　D.從工傷保險基金中，按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為劉某工資的 80%

　　【答案】A

　　【2018 年·單選題(管理)】為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)

　　償，分散用人單位的工傷風(fēng)險，國家制定的《工傷保險條例》，明確了工傷保險基金，工傷認(rèn)定，勞動能力鑒

　　定，工傷保險待遇、監(jiān)督管理等工作要求和相關(guān)方的法律責(zé)任。根據(jù)這個條例，關(guān)于工傷保險基金管理的說

　　法，正確的是( )。

　　A.工傷保險費(fèi)根據(jù)以收定支、收支平衡的原則，確定費(fèi)率

　　B.用人單位和職工應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費(fèi)

　　C.工傷保險基金逐步實(shí)行省級統(tǒng)籌

　　D.工傷保險基金應(yīng)當(dāng)留有一定比例的儲備金，用于投資運(yùn)營

　　【答案】C

　　【2018 年·單選題(管理)】甲公司工人乙某騎共享單車下班途中，因車座不舒服停在路邊彎腰調(diào)整車

　　座，正在倒車的小卡車將乙某碰倒碾壓，造成其脾臟破裂。丙交警隊認(rèn)定在這起交通事故中乙某不承擔(dān)主要

　　責(zé)任。乙某從丁醫(yī)院傷好出院后，提出工傷認(rèn)定，甲公司不認(rèn)為是工傷。根據(jù)《工傷保險條例》，在工傷認(rèn)定

　　中承擔(dān)舉證責(zé)任的是( )。

　　A.丙交警隊 B.丁醫(yī)院 C.乙某 D.甲公司

　　【答案】D

　　【2018 年·單選題(管理)】甲市王某經(jīng)人介紹前往某建筑公司工作，上班后第二天早上，王某提前到

　　達(dá)工地現(xiàn)場，在準(zhǔn)備綁扎鋼筋時，被正在實(shí)施維修作業(yè)的塔吊上掉落的扳手砸傷，致使右臂骨折。在處理該

　　事故工傷認(rèn)定過程中，下列做法正確的是( )。

　　A.該建筑公司以沒有簽訂勞動合同和沒有到上班工作時間為由，不認(rèn)定為工傷

　　B.該建筑公司工會在事故發(fā)生 1 年后發(fā)現(xiàn)，公司并未按規(guī)定為王某提出工傷認(rèn)定申請，隨后立即向甲市

　　社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請

　　C.甲市社會保險行政部門受理王某工傷認(rèn)定申請，根據(jù)該市司法機(jī)關(guān)和有關(guān)行政主管部門出具的結(jié)論，

　　最終做出工傷認(rèn)定決定，并書面通知王某和該建筑公司

　　D.在工傷認(rèn)定審核過程中，王某妻子堅持認(rèn)為此事故情形完全符合工傷認(rèn)定，但該建筑公司不認(rèn)為是工

　　傷，并要求王某妻子承擔(dān)舉證責(zé)任

　　【答案】C

　　【2018 年•單選題(管理)】57 歲的王某在甲市某機(jī)械制造企業(yè)工作 30 年，半年前王某在加工零件時發(fā)

　　生事故，經(jīng)市社會保險行政部門認(rèn)定為工傷，后經(jīng)市勞動能力鑒定委員會鑒定為生活部分不能自理、傷殘三

　　級。關(guān)于王某因工致殘可享受待遇的說法，正確的是( )。

　　A.王某可按照甲市前三年年度職工月平均工資的 50%按月從工傷保險基金領(lǐng)取生活護(hù)理費(fèi)

　　B.企業(yè)要求王某解除勞動關(guān)系，退出工作崗位，但王某可從工傷保險基金一次性領(lǐng)取 23 個月的本人工資

　　作為傷殘補(bǔ)助金

　　C.王某可從工傷保險基金按月領(lǐng)取本人工資的 80%為傷殘津貼，如領(lǐng)取津貼低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，

　　由用人單位補(bǔ)足差額

　　D.王某達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，應(yīng)停發(fā)傷殘津貼，享受當(dāng)?shù)鼗�本養(yǎng)老保險待遇。如基本養(yǎng)老保

　　險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補(bǔ)足差額

　　【答案】D

　　【解析】第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受

　　以下待遇：

　　……

　　(三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待

　　遇�；�本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補(bǔ)足差額。

　　【2018 年•單選題(管理)】2012 年 4 月甲企業(yè)工人趙某借調(diào)到乙單位，借調(diào)期間騎車上班途中被丙公司

　　的卡車撞傷，經(jīng)工傷鑒定為二級傷殘。2017 年 6 月丁集團(tuán)收購了甲企業(yè)。應(yīng)當(dāng)承擔(dān)趙某 2018 年工傷保險責(zé)

　　任的單位是( )。

　　A.甲企業(yè) B.丁集團(tuán) C.乙單位 D.丙公司

　　【答案】B