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      2020年中級(jí)安全工程師《生產(chǎn)技術(shù)》考點(diǎn)試題:安全人機(jī)工程

      來源:考試網(wǎng)  [2020年8月10日]  【

      安全人機(jī)工程

        【例題•單選題】我國國家標(biāo)準(zhǔn)綜合考慮到作業(yè)時(shí)間和單項(xiàng)動(dòng)作能量消耗,應(yīng)用體力勞動(dòng)強(qiáng)度指數(shù)將體力勞動(dòng)強(qiáng)度分為Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四級(jí)。重體力勞動(dòng)的體力勞動(dòng)強(qiáng)度指數(shù)為 20~25,級(jí)別是()

        級(jí)。

        A.Ⅰ

        B.Ⅱ

        C. Ⅲ

        D.Ⅳ

        【答案】C

        【例題•單選題】我國北方城市冬季氣溫較低,因此生產(chǎn)制造車間需要進(jìn)行采暖,根據(jù)規(guī)范要求,不同勞動(dòng)強(qiáng)度級(jí)別的工作地點(diǎn),冬季采暖溫度(干球)具有不同的劃分。當(dāng)冬季從事體力勞動(dòng)強(qiáng)度為III 級(jí)的工作時(shí),工作地點(diǎn)的采暖溫度應(yīng)大于()℃。

        A.18

        B.16

        C.14

        D.12

        【答案】C

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        【例題•單選題】常見職業(yè)的體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)與該作業(yè)的人體代謝率密切相關(guān),根據(jù)作業(yè)人體的能耗量氧耗量、心率相對代謝率等指標(biāo),將體力勞動(dòng)強(qiáng)度分為四級(jí),關(guān)于體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)的說法中,正確的是( )。

        A.手或者臂持續(xù)動(dòng)作,如鋸木頭,屬于 I 級(jí)(輕勞動(dòng))

        B.臂或者軀干工作,如操作風(fēng)動(dòng)工具,屬于Ⅲ級(jí)(重勞動(dòng))

        C. 臂或者腿的工作,如間斷搬運(yùn)中等重物,屬于Ⅱ級(jí)(中等勞動(dòng))

        D.臂或者軀干負(fù)荷工作,如搬重物,屬于Ⅳ級(jí)(極重勞動(dòng))

        【答案】C

        【解析】本題考查的是人的生理特征。選項(xiàng) A 錯(cuò)誤,手和臂持續(xù)動(dòng)作,如鋸木頭屬于Ⅱ級(jí)(中等勞動(dòng));選項(xiàng) B 錯(cuò)誤,臂和軀干的工作(如鍛造、風(fēng)動(dòng)工具操作、粉刷、間斷搬運(yùn)中等重物、除草、鋤田、摘水果和蔬苿等),屬于Ⅱ級(jí)(中等勞動(dòng));選項(xiàng) C 正確,臂和腿的工作(如卡車、拖拉機(jī)或建筑設(shè)備等運(yùn)輸操作),屬于且級(jí)(中等勞動(dòng));選項(xiàng) D 錯(cuò)誤,臂和軀干負(fù)荷工作(如搬重物、鏟、錘鍛、鋸刨或鑿硬木、割草、挖掘等),屬于Ⅲ級(jí)(重勞動(dòng))。參見《常見職業(yè)體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)表》。

        【例題•單選題】某職工在皮包加工廠負(fù)責(zé)給皮包上拉鏈,工作時(shí)間從 8:00-16:00。工作一段時(shí)間后,該職工認(rèn)為作業(yè)單一、乏昧,沒有興趣經(jīng)常將拉鏈上錯(cuò)。根據(jù)安全人機(jī)工程原理,造成該職 工經(jīng)常將拉鏈上錯(cuò)的主要原因是()。

        A.肌肉疲勞

        B 體力疲勞

        C.心理疲勞

        D.行為疲勞

        【答案】C

        【解析】

        造成心理疲勞的誘因主要有:

        (1)勞動(dòng)效果不佳。

        (2)勞動(dòng)內(nèi)容單調(diào)。作業(yè)動(dòng)作單乏味,不能引起作業(yè)者的興趣。

        (3)勞動(dòng)環(huán)境缺少安全感。

        (4)勞動(dòng)技能不熟練。

        (5)勞動(dòng)者本人的思維方式及行為方式導(dǎo)致的精神狀態(tài)欠佳、人際關(guān)系不好、上下級(jí)關(guān)系緊張,

        以及家庭生活的不順等都要可能引起心理疲勞。

        【例題•單選題】疲勞分為肌肉疲勞和精神疲勞。下列措施中,不屬于消除精神疲勞的是()。

        A.播放音樂克服作業(yè)的單調(diào)乏味

        B. 不斷提示工作的危險(xiǎn)性

        C.科學(xué)地安排環(huán)境色彩

        D.科學(xué)地安排作業(yè)場所布局

        【答案】B

        【解析】

        消除疲勞的途徑歸納起來有以下幾方面:

        在進(jìn)行顯示器和控制器設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)充分考慮人的生理心理因素;通過改變操作內(nèi)容、播放音樂等手段克服單調(diào)乏味的作業(yè);改善工作環(huán)境,科學(xué)地安排環(huán)境色彩、環(huán)境裝飾及作業(yè)場所布局,保證合理的溫濕度、充足的光照等;避免超負(fù)荷的體力或腦力勞動(dòng),合理安排作息時(shí)間,注意勞逸結(jié)合等

        【例題•單選題】人的心理特性是安全心理學(xué)的主要研究內(nèi)容。安全心理學(xué)的主要研究內(nèi)容和范疇不包括()。

        A.能力

        B.需要與動(dòng)機(jī)

        C. 體力

        D.情緒與情感

        【答案】C

        【解析】本題考查的是人的心理特性。安全心理學(xué)的主要研究內(nèi)容和范疇包括如下幾個(gè)方面:

        (1)能力;

        (2)性格;

        (3)需要與動(dòng)機(jī);

        (4)情緒與情感;

        (5)意志

        【例題•多選題】根據(jù)人與機(jī)器各方面特性的差別,可以有效地進(jìn)行人機(jī)功能的分配,進(jìn)而高效 地實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)效能。下列關(guān)于依據(jù)人機(jī)特點(diǎn)逃行功能分配的說法中,正確的是( )。

        A. 機(jī)器的持續(xù)性、可靠性優(yōu)于人,故可將需要長時(shí)間、可靠作業(yè)的事交由機(jī)器處理

        B.人的環(huán)境適應(yīng)性優(yōu)于機(jī)器,故難以將一些惡劣、危險(xiǎn)環(huán)境下的工作賦予機(jī)器完成

        C. 機(jī)器探測物理化學(xué)因素的精確程度優(yōu)于人,但在處理柔性物體或多因素聯(lián)合問題上的能力則

        較差

        D. 人能運(yùn)用更多不同的通道接受信息,并能更靈活地處理信息,機(jī)器則常按程序處理問題

        E. 傳統(tǒng)機(jī)器的學(xué)習(xí)和歸納能力不如人類,因此針對復(fù)雜問題的決策,目前仍然需要人的干預(yù)

        【答案】ACDE

        【解析】本題考查的人機(jī)工程分配。根據(jù)人機(jī)特性的比較,為了充分發(fā)揮各自的優(yōu)點(diǎn),人機(jī)功能 合理分配的原則應(yīng)該是笨重的、快速的、持久的、可靠性高的、精度高的、規(guī)律性的、單調(diào)的、高價(jià) 運(yùn)算的、操作復(fù)雜的、環(huán)境條件差的工作,適合于機(jī)器來做;而研究、創(chuàng)造、決策、指令和程序的編 排、檢查、維修、故障處理及應(yīng)付不測等工作,適合于人來承擔(dān)。

        【例題•多選題】人與機(jī)器的功能和特性在很多方面有著顯著的不同,為充分發(fā)揮各自的優(yōu)點(diǎn), 需要進(jìn)行人機(jī)功能的合理分配。下列工作中,適合機(jī)器完成的有( )。

        A. 快速、高可靠性、高精度的工作

        B.單調(diào)、操作復(fù)雜、簡單決策的工作

        C. 持久、笨重的工作

        D. 環(huán)境條件差、規(guī)律性、輸出功率大的工作

        E.靈活性差、高干擾、信號(hào)檢測的工作

        【答案】ACD

        【解析】人機(jī)功能合理分配的原則應(yīng)該是:笨重的、快速的、持久的、可靠性高的、精度高的、 規(guī)律性的、單調(diào)的、高價(jià)運(yùn)算的、操作復(fù)雜的、環(huán)境條件差的工作,適合于機(jī)器來做;而研究、創(chuàng)造、 決策指令和程序的編排、檢查、維修、故障處理及應(yīng)付不測等工作,適合于人來承擔(dān)。

        【例題•單選題】色彩可以引起人的情緒性反應(yīng),也影響人的疲勞感。對引起眼睛疲勞而言,( )最不易引起視覺疲勞且認(rèn)讀速度快、準(zhǔn)確率高。

        A.藍(lán)、紫色

        B.紅、橙色

        C.紅、藍(lán)色

        D. 黃綠、綠藍(lán)色

        【答案】D

        【解析】對引起眼睛疲勞而言,藍(lán)、紫色最甚,紅、橙色次之,黃綠、綠、綠藍(lán)等色調(diào)不易引起 視覺疲勞且認(rèn)讀速度快、準(zhǔn)確度高。

        【例題•多選題】某企業(yè)員工劉某從事的工作環(huán)境噪聲較高,造成了劉某工作效率下降,極易產(chǎn) 生疲勞感。勞動(dòng)過程中工作條件因素和勞動(dòng)本身的因素都有可能是導(dǎo)致疲勞的原因,下列造成疲勞的 原因中,屬于工作條件因素的有( )。

        A. 勞動(dòng)者作業(yè)條件需要?jiǎng)趧?dòng)者長期半蹲作業(yè)

        B.勞動(dòng)內(nèi)容單調(diào)

        C.勞動(dòng)者的心理壓力過大

        D. 作業(yè)環(huán)境噪聲過大

        E.勞動(dòng)環(huán)境缺少安全感

        【答案】AD

        【例題•單選題】色彩可以從生理和心理兩方面引起人的情緒反應(yīng),進(jìn)而影響人的行為。下列關(guān) 于色彩對人的心理和生理影響的說法中,錯(cuò)誤的是( )。

        A.色彩的生理作用主要體現(xiàn)在對人視覺疲勞的影響

        B.黃綠色和綠藍(lán)色易導(dǎo)致視覺疲勞,但認(rèn)讀速度快

        C.藍(lán)色和紫色最容易引起人眼睛的疲勞

        D.藍(lán)色和綠色有一定降低血壓和減緩脈搏的作用

        【答案】B

        【解析】黃綠、綠、綠藍(lán)等色調(diào)不易引起視覺疲勞且認(rèn)讀速度快、準(zhǔn)確度高。

      責(zé)編:qingqing

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