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      2018年注冊(cè)安全工程師管理知識(shí)考試試題(9)

      來(lái)源:考試網(wǎng)  [2018年3月22日]  【

        1.特種勞動(dòng)防護(hù)用品實(shí)行安全標(biāo)志管理,是我國(guó)一項(xiàng)特殊的勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度。根據(jù)國(guó)家對(duì)特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志管理規(guī)定的要求,下列說(shuō)法中,正確的是()。

        A.安全標(biāo)志由盾牌圖形和特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志的編號(hào)組成

        B.勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志管理工作由國(guó)家質(zhì)檢部門(mén)負(fù)責(zé)

        C.特種勞動(dòng)防護(hù)用品生產(chǎn)企業(yè)需取得安全生產(chǎn)許可證

        D.特種勞動(dòng)防護(hù)用品證書(shū)有效期為5年

        【答案】C

        【解析】本題考查的是特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志管理。特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志標(biāo)識(shí)由盾牌圖形和特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志的編號(hào)組成,選項(xiàng)A的安全標(biāo)志由特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志證書(shū)和特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志標(biāo)識(shí)兩部分組成。選項(xiàng)B是國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局管理。選項(xiàng)D應(yīng)是特種勞動(dòng)防護(hù)用品安全標(biāo)志證書(shū)的有效期為4年。

        試題來(lái)源:[2018年注冊(cè)安全工程師考試焚題庫(kù)]

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        2.電焊和氣焊均會(huì)產(chǎn)生紫外線而引起功能性傷害,在焊接作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),應(yīng)設(shè)置指令標(biāo)識(shí)和警告標(biāo)識(shí)。依據(jù)《安全標(biāo)志及其使用導(dǎo)則》(GB2894-2008),焊接作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)設(shè)置的指令和警告標(biāo)識(shí)分別是()。

        A.必須穿防護(hù)服和當(dāng)心高溫表面

        B.必須配敷遮光護(hù)目鏡和當(dāng)心弧光

        C.必須穿防護(hù)服和當(dāng)心輻射

        D.必須戴防護(hù)眼鏡和當(dāng)心燙傷

        【答案】B

        【解析】本題考査的是施工現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)識(shí)標(biāo)志管理辦法。因?yàn)轭}干中說(shuō)會(huì)產(chǎn)生紫外線而引起功能性傷害,故應(yīng)設(shè)置的指令為必須配敷遮光護(hù)目鏡和當(dāng)心弧光。

        3.甲建筑施工企業(yè)承接一項(xiàng)大型工程的施工任務(wù),為了保證按時(shí)完成施工任務(wù),將其中一個(gè)專項(xiàng)工程發(fā)包給具有專業(yè)施工資質(zhì)的乙企業(yè),由于該承包工程遇到復(fù)雜地質(zhì)條件,乙企業(yè)將工程方案進(jìn)行變更,更換和任命了相應(yīng)工程技術(shù)、安全管理人員。針對(duì)甲、乙企業(yè)上述做法,下列說(shuō)法中,正確的是()。

        A.乙企業(yè)工程技術(shù)、安全管理等人員的選拔應(yīng)與甲企業(yè)共同協(xié)商

        B.乙企業(yè)更換工程管理人員需上報(bào)當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)

        C.乙企業(yè)更換工程技術(shù)、安全管理等人員需經(jīng)甲企業(yè)同意

        D.乙企業(yè)更換工程技術(shù)、安全管理人員需經(jīng)監(jiān)理單位同意

        【答案】C

        【解析】本題考査的是對(duì)承包商安全管理的要點(diǎn)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。承包商在施工過(guò)程中不得擅自更換工程技術(shù)管理人員、安全管理人員以及關(guān)系到施工安全及質(zhì)量的特殊工種人員,特殊情況需要換人時(shí)須征得發(fā)包單位的同意,并對(duì)新參加工作人員進(jìn)行相應(yīng)的安全教育、培訓(xùn)和考核,合格后方可使用。參見(jiàn)教材 103。

        4.甲企業(yè)將15m高鋼質(zhì)標(biāo)校塔的搭建項(xiàng)目發(fā)包給一家有資質(zhì)的乙企業(yè),要求乙企業(yè)在施工作業(yè)前做好作業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)分析。乙企業(yè)除了提交乙企業(yè)法人代表資格證書(shū)、施工安全記錄等相關(guān)文件資料外,還需要向甲企業(yè)提交審核的文件資料是()。

        A.安全操作規(guī)程

        B.安全規(guī)章制度

        C.安全技術(shù)措施

        D.安全培訓(xùn)計(jì)劃

        【答案】C

        【解析】本題考查的是對(duì)承包商安全管理的要點(diǎn)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。有關(guān)部門(mén)核發(fā)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照和資質(zhì)證書(shū),法人代表資格證書(shū),安全資質(zhì)證書(shū),施工簡(jiǎn)歷和近3年安全施工記錄。參見(jiàn)教材 103。

        5.甲公司獲得乙公司大型建筑施工的總承包權(quán)后,將該施工項(xiàng)目中的綠化項(xiàng)目分包給丙公司,并與丙公司簽訂了安全管理協(xié)議。在施工過(guò)程中,丙公司使用的丁勞務(wù)派遣公司一名員工發(fā)生了生產(chǎn)安全事故,根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)該事故統(tǒng)計(jì)上報(bào)的企業(yè)是()。

        A.甲公司

        B.乙公司

        C.丙公司

        D.丁公司

        【答案】C

        【解析】本題考查的是事故上報(bào)的時(shí)限和部門(mén)。生產(chǎn)安全事故發(fā)生后事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告;單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后應(yīng)當(dāng)于1 小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門(mén)報(bào)告。

        6.針對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理的主要矛盾和存在的問(wèn)題,依據(jù)《企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理九條規(guī)定》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第74號(hào)),下列關(guān)于企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理的說(shuō)法中,正確的是()。

        A.企業(yè)不具備建立專(兼)職應(yīng)急救援隊(duì)伍的,可與鄰近專職救援隊(duì)簽訂救援協(xié)議

        B.企業(yè)在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上編制應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)納入當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門(mén)的應(yīng)急預(yù)案體系

        C.企業(yè)主管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)應(yīng)急管理的第一責(zé)任人

        D.企業(yè)的安全生產(chǎn)管理部門(mén)負(fù)責(zé)建立應(yīng)急管理工作制度

        【答案】D

        【解析】本題考査的是企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理九條規(guī)定。選項(xiàng)AJ5Z為必須依 法建立專(兼)職應(yīng)急救援隊(duì)伍或與鄰近專職救:援隊(duì)簽訂敉援協(xié)議。選項(xiàng)B應(yīng)為必須在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的 基礎(chǔ)上,編制與當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門(mén)相銜接的應(yīng)急預(yù)案,而不是納入。選項(xiàng)C應(yīng)為必須落實(shí)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)應(yīng)急管理第一責(zé)任人的工作責(zé)任制。企業(yè)建立的應(yīng)急管理工作制度,是企業(yè)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,結(jié)合自身情況和安全生產(chǎn)特點(diǎn)制定的關(guān)于應(yīng)急管理工作的規(guī)范和要求,是保證企業(yè)應(yīng)急管理工作規(guī)范、有效開(kāi)展的重要保障,也是開(kāi)展工作最直接的制度依據(jù),因此為選項(xiàng)D。

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      責(zé)編:lzy

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